优秀的领导者在团队中应避免下列哪些行为（）A、激励团队B、履行管理职责C、极化矛盾D、维护团结
优秀的领导者在团队中应避免下列哪些行为（）
- A、激励团队
- B、履行管理职责
- C、极化矛盾
- D、维护团结
相关考题：
在绘制流程图时,应避免以下哪些行为?() A、在确定过程的开始和结束点后，观察整个过程，识别过程中的步骤并进行绘制B、由项目团队的某个骨干成员绘制流程图并形成正式文档C、在现有过程的基础上，凭借团队智慧绘制并调整流程图D、团队成员应就流程图进行充分沟通并达成一致
完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”，说法正确的是（）。A、领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突B、领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感C、领导者需要帮着团队成员培养他们的能力D、在团队成员承担新任务时，领导者应及时给他们提供培训
在团队形成初期，团队领导者需要完成哪些工作？（）A、制定团队方向、目标、团队的组织结构及分配各成员在团队中所担任的角色B、制定团队方向、目标、团队的组织结构C、分配各成员在团队中所担任的角色D、制定团队的组织结构及分配工作职责
构建高效团队的必要性在于（）A、高效团队可以最大程度地发挥团队的独特优势B、有利于沟通C、只有依靠高效团队的支撑，才能取得个人的成功D、如果没有优秀的领导者，就不会有优秀的团队E、有利于节约成本
单选题当船长的权威与船舶内部团队的执意行事有冲突时，船长应（）。 ①适当调整自己的行为，使自己的权威与团队成员的执意行事之间达到适度的平衡； ②寻求方法达到权威和执意行事之间适度的平衡； ③当不平衡时修正自己的管理行为； ④协调船舶内部团队成员的行为，在团队领导者的权威和团队执意行事之间达到适度的平衡。A①②B②③C①③④D①~④
单选题发展个人是领导者的主要任务之一。关于发展个人的说法正确的是（）。A在团队成员承担新任务时，领导者应及时给他们提供培训B团队成员主要负责做好自己的工作，所以不需要赋予他们管理权C领导者可以给予团队成员充分的管理权，而自己就不用对团队的行为负责了D领导者需要处理好自己的团队与其他团队之间的关系，避免发生冲突
多选题下列选项中哪些选项是团队成员角色分担中积极的角色（）A领导者B创始者C协调员