IBMTivoliIdentityManager基于角色和工作流进行用户的批量(),实现系统统一,高效的用户管理.A、创建B、删除C、管理D、复制

IBMTivoliIdentityManager基于角色和工作流进行用户的批量(),实现系统统一,高效的用户管理.

  • A、创建
  • B、删除
  • C、管理
  • D、复制

相关考题:

工作流是针对工作中具有固定程序的常规活动,通过将其分解成定义良好的任务、角色、规则和过程来进行执行和监控,达到提高生产组织水平和工作效率的技术。下面有关工作流技术描述,()是错误的。 A.一个工作流包括一组活动,但不包括它们之间的相互顺序关系B.工作流包括过程和活动的启动和终止条件C.工作流包括对每个活动的描述D.工作流管理系统与工作流执行者交互,推进工作流实例的执行,并监控工作流的运行状态

为了描述该公司技术支持部门的业务流程,首先需要确定工作流的各个基本元素(即工作流对象、角色、路由和规则)。请按表7-18写出工作流对象及对应的起始点、终止点和该工作流中的所有角色。

●工作流是针对工作中具有固定程序的常规活动,通过将其分解成定义良好的任务、角色、规则和过程来进行执行和监控,达到提高生产组织水平和工作效率的技术。下面有关工作流技术描述,(25)是错误的。(25)A.一个工作流包括一组活动,但不包括它们之间的相互顺序关系B.工作流包括过程及活动的启动和终止条件C.工作流包括对每个活动的描述D.工作流管理系统与工作流执行者交互,推进工作流实例的执行,并监控工作流的运行状态

基于角色的授权:基于角色的集中授权的主要思想是通过()的分离,使得授权过程方便灵活。 A.用户账号与权限B.用户账号和部门C.用户账号和省份D.用户账号和所在网络

从工作流中的任务角度建模,可以依据活动和活动状态的不同,对权限进行动态管理的访问控制模型是(4)。A.自主型访问控制B.强制型访问控制C.基于角色的访问控制D.基于任务的访问控制

将明确的任务目标按照工作流程的特点层层分解,并用一定形式的岗位进行落实,这种工作设计形式是()。A基于能力B基于任务C基于流程D基于人员

基于角色的访问控制是基于主体在系统中承担的角色进行的访问控制

基于角色的访问控制从控制主体的角度出发,根据管理中相对稳定的职权和责任划分来分配不同的角色

一般的web访问验证授权模式()A、基于用户的身份验证B、基于用户的角色验证C、基于用户的身份和角色验证D、基于用户的身份,角色,资源验证

能够从控制主体的角度出发,根据管理中相对稳定的职权和责任划分来分配不同的角色的是()A、基于身份的访问控制B、基于权限的访问控制C、基于角色的访问控制D、基于用户的访问控制

()是基于主体在系统中承担的角色进行的访问控制。A、基于身份的访问控制B、基于权限的访问控制C、基于角色的访问控制D、基于用户的访问控制

SQL Server的安全性是基于()A、用户B、角色C、对象和权限D、以上都对

关于先赋角色和自致角色,下列说法错误的是()。A、先赋角色是基于生物因素的社会角色B、基于个人努力所获得的是自致角色C、种族属于先赋角色D、日常生活中首先被人注意到的是自致角色

基于BIM的设计流程和传统设计流程相比,在工作流程和信息交换方面会有明显的改变,试从工作流程的角度描述发生的变化?试从 BIM 从信息交换角度描述发生的变化?

就信息安全来说,RBAC代表()A、基于规则的身份验证控制B、基于角色的授权控制C、基于角色的访问控制D、基于规则的访问控制

( )设项目参与各方实现基于角色(Role-Based)的界面设置。A、建设项目协同工作层B、个性化设置层C、工作流支持层D、数据安全层

下列访问权限控制方法便于数据权限的频繁更改的是()A、基于角色B、基于列表C、基于规则D、基于票证

基于角色的授权:基于角色的集中授权的主要思想是通过()的分离,使得授权过程方便灵活。A、用户账号与权限B、用户账号和部门C、用户账号和省份D、用户账号和所在网络

单选题()是基于主体在系统中承担的角色进行的访问控制。A基于身份的访问控制B基于权限的访问控制C基于角色的访问控制D基于用户的访问控制

单选题( )设项目参与各方实现基于角色(Role-Based)的界面设置。A建设项目协同工作层B个性化设置层C工作流支持层D数据安全层

问答题基于BIM的设计流程和传统设计流程相比,在工作流程和信息交换方面会有明显的改变,试从工作流程的角度描述发生的变化?试从 BIM 从信息交换角度描述发生的变化?

单选题就信息安全来说,RBAC代表()A基于规则的身份验证控制B基于角色的授权控制C基于角色的访问控制D基于规则的访问控制

判断题基于角色的访问控制是基于主体在系统中承担的角色进行的访问控制A对B错

单选题将明确的任务目标按照工作流程的特点层层分解,并用一定形式的岗位进行落实,这种工作设计形式是()。A基于能力B基于任务C基于流程D基于人员

单选题基于角色的授权:基于角色的集中授权的主要思想是通过()的分离,使得授权过程方便灵活。A用户账号与权限B用户账号和部门C用户账号和省份D用户账号和所在网络

单选题一般的web访问验证授权模式()A基于用户的身份验证B基于用户的角色验证C基于用户的身份和角色验证D基于用户的身份,角色,资源验证

单选题能够从控制主体的角度出发,根据管理中相对稳定的职权和责任划分来分配不同的角色的是()A基于身份的访问控制B基于权限的访问控制C基于角色的访问控制D基于用户的访问控制