根据《劳动法》的规定，劳动者在下列哪些期间，用人单位应当依法支付工资()。
根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当对未成年工定期()。
《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。 A.1B.1.5C.2D.0.5
依据《中华人民共和国劳动法》规定,()应当对未成年工定期进行健康检查。 A.用人单位B.安全监督管理机构C.本单位安全管理部门D.国家
根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在()，用人单位应当依法支付工资。A 法定休假日B 婚丧假期间C 依法参加社会活动期间D 生病期间
根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。A 半B 一C 两D 三
根据《中华人民共和国劳动法》规定，由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。A 正确B 错误
《劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日。
《劳动法》规定，用人单位解除劳动合同，应当提前30日口头通知劳动者本人。
依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列属于用人单位应履行的职责的是（）。 ①建立、健全劳动卫生制度 ②严格执行国家劳动安全卫生规程和标准 ③对劳动者进行劳动安全卫生教育 ④贯彻执行《劳动法》相关规定A、①②B、①②③C、①②④D、①②③④
依据《中华人民共和国劳动法》规定，安全监督管理机构应当对未成年工定期进行健康检查。
依据《中华人民共和国劳动法》规定，只要未成年工未感不适，用人单位无需对未成年工定期进行健康检查。
依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当按要求完成劳动任务，提高职业技能。
《中华人民共和国劳动法》规定，企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用《劳动法》。
《中华人民共和国劳动法》规定：用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
《中华人民共和国劳动法》规定用人单位不得违反（）规定延长劳动者的的工作时间。A、《中华人民共和国劳动法》B、权益保护法C、民法D、职业保障法
劳动者有哪些情形之一的，用人单位依据《劳动法》的规定不得解除劳动合同？
依据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位要根据实际需要不断修订完善《劳动法》。
依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者无权拒绝用人单位管理者的指挥，即使违章指挥
依据《中华人民共和国劳动法》规定，（）应当对未成年工定期进行健康检查。A、用人单位B、安全监督管理机构C、本单位安全管理部门D、国家
依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列不属于用人单位要履行的职责的是（）。A、建立、健全劳动卫生制度B、严格执行国家劳动安全卫生规程和标准C、对劳动者进行劳动安全卫生教育D、修订完善《劳动法》
单选题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位不得违反（）规定延长劳动者的的工作时间。A《中华人民共和国劳动法》B权益保护法C民法D职业保障法
多选题依据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当（）。A依法建立和完善规章制度B保障劳动者享有劳动权利C以提高企业利润为首要目的D保障劳动者履行劳动义务
判断题《中华人民共和国劳动法》规定：用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。A对B错
单选题《中华人民共和国劳动法》规定用人单位不得违反（）规定延长劳动者的工作时间。A《中华人民共和国劳动法》B权益保护法C民法D职业保障法
判断题依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当按要求完成劳动任务，提高职业技能。A对B错
填空题根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当对未成年工定期（）。