下列哪项不属于内部招聘的优点()。 A.了解全面，绩效参期准确B.带来"新鲜血液"C.选择费用低D.保持员工晋升的连续性

下列哪项不属于内部招聘的优点()。

A.了解全面，绩效参期准确

B.带来"新鲜血液"

C.选择费用低

D.保持员工晋升的连续性

相关考题：

()不属于内部招聘的优点。 A.广纳人才B.激励员工进取C.所获得人员的素质比较可靠D.节约时间和费用

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下列不属于内部招聘的优点是()。A、保持企业内部的稳定性B、员工能迅速熟悉和进入工作C、提高员工积极性D、人才获取成本高

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下列选项中，不属于内部招聘的优点的是()。A、增强企业形象和企业文化B、易于接触本行业优秀人才C、易于创造员工内部和谐关系D、经济实惠

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内部招聘有哪些优点?

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比较并简要评述内部和外部招聘渠道的优点和缺点。

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下列招聘方式不属于内部招聘的是() A.工作轮换B.返聘C.公开招募D.熟人推荐

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某公司实行了扩张的企业战略，计划招聘员工120名，但是公司高层犹豫是采用内部招聘还是外部招聘。内部招聘的优点包括（）。A.了解全面B.鼓舞士气C.选择余地大D.节省培训投资

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下列关于内部招聘的说法，正确的有()。A:内部招聘容易导致“近亲繁殖”B:内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性C:内部招聘的员工需要较长的调整适应期D:内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾E:内部招聘能够节省招聘费用

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下列关于内部招聘的说法，正确的有（）。A.内部招聘容易导致“近亲繁殖”B.内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性C.内部招聘的员工需要较长的调整适应期D.内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾E.内部招聘能够节省招聘费用

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