主谈人从给自己留下的余地中获得“监督与机会”,从而加强了自己正确决策的能力。该余地的表现形式是场内决策。() 此题为判断题(对,错)。

主谈人从给自己留下的余地中获得“监督与机会”,从而加强了自己正确决策的能力。该余地的表现形式是场内决策。()

此题为判断题(对,错)。


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想要成为会说话的人,使自己的言谈得体,应注意哪些方面?() A、要注意谈话的场合和对象B、要语言简练C、给别人留下思考的余地和发言的机会D、控制好自己的声调、音量和手势

()中的主谈人给自己留下的实施"余地"是接受上级与同事的监督,这个余地也是主谈人向上级和同事寻求意见的机会。

即席决策中的余地表现形式是场外决策。() 此题为判断题(对,错)。

即席决策中的主谈人给自己留下的实施"余地"是什么含义?

以下关于即席决策错误的是() A.谈判负责人或主谈人在谈判桌上根据双方的表现和谈判形势随机做出谈判决策.B.谈判间外决策.即向上级和同事寻求意见.C.决策量大.快速.应由主谈人做出.

关于参与决策的消极作用,下列表达正确的是( )。A.参与决策往往使参加者的责任心降低B.参与决策会降低领导者的威信C.参与决策无助于培养下属的管理能力D.参与决策中,个人常因为注意别人发言或自己表达机会受剥夺而使自己的思维受到干扰.无助于新思想的产生

关于参与决策的消极作用,下列表达正确的是()。A.参与决策往往使参加者的责任心降低B.参与决策会降低领导者的威信 C.参与决策无助于培养下属的管理能力D.参与决策中,个人常因为注意别人发言或自己表达机会受剥夺而使自己的思维受到干扰,无助于新思想的产生

面试求职时的自我介绍应尽量展示自己的优点,可以适当美化一下自己,从而给用人单位留下较好的印象。()

【判断题】辞职报告中,写到自己离开的时间时,不用给自己和对方留下充分的回旋余地。A.Y.是B.N.否