【判断题】辞职报告中，写到自己离开的时间时，不用给自己和对方留下充分的回旋余地。A．Y.是B．N.否
【判断题】辞职报告中，写到自己离开的时间时，不用给自己和对方留下充分的回旋余地。
A．Y.是
B．N.否
参考答案和解析
错误
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双方同时交换名片时，应该：A. 先把自己的名片给对方，然后接过对方名片B. 先接过对方名片，然后将自己的名片给对方C. 左手递上自己名片，同时右手接过对方名片D. 右手递上自己名片，同时左手接过对方名片
别的同事都已经下班走人了，单位里只有你和另外一个陌生的同事因故没有离开，晚饭时间已经过去一会儿了，这时，他邀请你共进晚餐，你会( )。A．愉快地答应了B．告诉对方自己家里有事，很快离开了C．说自己马上走了，感谢对方的好意D．会和他共进晚餐，但说明只准自己请对方
[单选题] 如果你在车间工作，那么工作中有同事请求你帮助时，你会（ ）。A.立即放下自己手头的工作去帮助对方B.告诉对方，让主管帮助解决C.告诉对方，自己可以帮助对方，但目前不能离开岗位D.不离开岗位，告诉对方处理的办法
印象管理是一种（）。在人际交往中，互动的双方都知道对方在不断地观察、评价自己，所以个体往往不断调整自己的言辞、表情和行为等，以期给对方留下一个良好的印象。A、信息加工B、社交技巧C、情感过程D、影响力
印象管理是一种（）。在人际交往中，互动的双方在都知道对方在不断地观察、评价自己，所以个体往往不断地调整自己的言辞、表情和行为等，以期给对方留下一个良好的印象。A、信息加工B、情感过程C、社交技巧D、影响力
单选题印象管理是一种（）。在人际交往中，互动的双方在都知道对方在不断地观察、评价自己，所以个体往往不断地调整自己的言辞、表情和行为等，以期给对方留下一个良好的印象。A信息加工B情感过程C社交技巧D影响力
多选题制短战术主要目的在于：（）。A集中力量进攻对方的弱点和短处，并攻击之，从而制胜B了解和掌握对方的弱点和短处，并攻击之，从而制胜C充分发挥自己的长处，专攻击对方D尽量不让自己的短处和弱点暴露给对方
判断题给领导安排活动日程时，不能把活动安排得过满，必须留下一定的机动时间由领导自己支配。A对B错