岗位分析信息收集的对象主要有（）。A．顾客B．任职者C．任职者的直接主管D．最高管理层E．岗位分析人员

岗位分析信息收集的对象主要有（）。

A．顾客

B．任职者

C．任职者的直接主管

D．最高管理层

E．岗位分析人员

相关考题：

工作分析的主体主要有() A、工作分析小组B、工作分析对象的直接领导C、工作岗位D、工作任职者E、工作分析的各种指标

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工作分析的客体是() A、工作信息B、工作岗位C、任职者D、工作环境

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工作分析的信息源包括()。 A.顾客B.职位任职者C.工作分析专家D.主管

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管理者收集企业内部某种职位信息和任职条件信息，并以特定格式将这些信息描述出来，这一过程称为（　　）。A.职务分析B.工作分析C.职务描述D.岗位描述

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工作岗位分析信息的主要来源有()A:书面资料B:同事的报告C:任职者的报告D:直接的观察E:任职者家属的报告

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工作岗位分析信息的主要来源有()。[2013年5月三级真题]A:书面的资料B:同事的报告C:任职者报告D:直接的观察E:任职者家属的报告

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工作岗位分析信息的主要来源，不包括（　　）。A．任职者报告B．书面资料C．同事的报告D．样本分析

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工作岗位分析信息的主要来源不包括()。A:书面资料B:任职者的报告C:直接观察D:凭空臆想

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工作分析实施阶段的主要工作包括（）。A与岗位任职者进行沟通B收集整理相关信息C信息的确认D与岗位任职者的上级进行沟通E工作小组培训

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