我国公务员制度规定,年度考核结果分为优秀、良好、称职、差四个等次。() 此题为判断题(对，错)。
我国公务员制度规定,年度考核结果分为优秀、良好、称职、差四个等次。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
国家公务员的考核结果分为（）。A称职、不称职两个等次B优秀、称职、不称职三个等次C优秀、称职、基本称职、不称职四个等次D优秀、良好、中等、称职、不称职五个等次
此题为判断题(对，错)。