组织的环境包括对组织有直接影响的外部()和因素。A、条件B、动态环境C、人员D、利益相关者

组织的环境包括对组织有直接影响的外部()和因素。

A、条件

B、动态环境

C、人员

D、利益相关者

相关考题：

非营利组织的外部分析包括一般环境分析和( )。 A.利益相关者分析B.使命分析C.组织资源分析D.志愿者分析

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组织外部环境中，不确定性最高、对组织管理者挑战最大的环境是()。A.简单和稳定的环境B.简单和动态的环境C.复杂和动态的环境D.复杂和稳定的环境

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利益相关者是组织外部环境中受组织决策和行动影响的任何相关者。其中包括：()A.雇员B.供应商C.媒体D.竞争对手

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下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是（）。A．外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式B．外部环境因素直接影响组织的人力资源战略C．外部环境因素间接影响组织人力资源策略D．除了社会、政治、法律、经济以外，其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响

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组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称为组织的（）A一般环境B内部环境C外部环境D组织环境

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组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的（）A一般环境B内部环境C外部环境D组织环境

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邓肯从组织环境的（）和（）两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析。A内部和外部B直接和间接C 简单和复杂D静态和动态

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7、完整的影响组织绩效的因素包括（）A．组织内部因素和外部因素B．一般环境因素和任务环境因素C．组织文化和经营条件D．管理者和组织成员E．政治、经济、社会、科技、竞争者、政府政策、组织文化、组织资源与能力。

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1、完整的影响组织绩效的因素包括（）A．组织内部因素和外部因素B．一般环境因素和任务环境因素C．组织文化和经营条件D．管理者和组织成员E．政治、经济、社会、科技、竞争者、政府政策、组织文化、组织资源与能力。

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