“忠于所属企业”的正确做法是( )。A.身为员工,坚持公司利益至上原则,誓死捍卫公司利益B.只要公司领导对员工够“朋友”,则员工本人永远不能背叛公司C.忠于公司领导就是忠于企业D.坚持集体主义原则处理企业与社会的各种利益矛盾
“忠于所属企业”的正确做法是( )。
A.身为员工,坚持公司利益至上原则,誓死捍卫公司利益
B.只要公司领导对员工够“朋友”,则员工本人永远不能背叛公司
C.忠于公司领导就是忠于企业
D.坚持集体主义原则处理企业与社会的各种利益矛盾
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企业利益相关者的利益矛盾与均衡主要体现在( )。A、投资者与经理人员的矛盾与均衡B、企业员工与企业(股东或经理)之间的利益矛盾与均衡C、员工利益与员工效益的矛盾与均衡D、企业利益与社会效益的矛盾与均衡
薪酬管理的目标,就是要在能够吸引优秀人才、不断激励员工的基础上,通过薪酬机制,( )A.促进公司与员工结成利益共同体B.合理控制人工成本C.谋取企业利润最大化D.保证企业产品竞争力E.将企业短、中、长期利益相结合
“忠于所属企业”的正确做法是( )。A.身为员工,坚持公司利益至上的原则,誓死捍卫公司B.只要公司领导对员工够“朋友”,则员工本人永远不能背叛公司C.忠于公司领导就是忠于企业D.坚持集体主义原则处理企业与各种利益关系
当基金份额持有人的利益与基金管理公司、基金托管人的利益发生冲突时,投资管理人员应当坚持( )。A.基金份额持有人利益优先的原则B.基金托管银行利益优先的原则C.基金管理公司、基金托管银行、基金份额持有人利益兼顾原则D.基金管理公司利益优先的原则
当期货公司人员利益与客户利益发生冲突时应遵守( );当期货公司客户间利益发生冲突,应遵守( )原则。A.客户利益优先;先开发客户利益优先B.客户利益优先;公平对待C.员工利益优先;先开发客户利益优先D.员工利益优先;公平对待
“大河有水小河满,大河无水小河干。”对这句话的正确理解有( )。A.从业人员要正确对待个人利益B.员工可以从企业中获得无穷无尽的利益C.有了企业的利益,才会有员工的利益D.企业与员工利益是一致的,企业获利,员工受益?
危机面前所有人应以(),()均有义务将获取到的有关公司的各种不利传闻或媒体报道及时反馈市场推广部。()A、公司利益为重 公司各部门员工B、稳妥处置为原则 公司各部门员工C、稳妥处置为原则 公司各部门负责人D、公司利益为重 公司各部门负责人
“忠于所属企业”的正确做法是()。A、身为员工,坚持公司利益至上原则,誓死捍卫公司利益B、只要公司领导对员工够“朋友”,则员工本人永远不能背叛公司C、忠于公司领导就是忠于企业D、坚持集体主义原则处理企业与社会的各种利益矛盾
下面哪种说法错误的一项是()A、公司善待员工,保证员工与企业共同发展B、公司善待客户,以客户为中心,始于客户需求、终于客户满意C、公司善待员工,从公司自身利益出发制定政策,保护员工利益不受损失D、公司善待合作伙伴,互利互惠,合作共赢,努力营造健康、和谐、有序的运营和发展环境
单选题“忠于所属企业”的正确做法是()。A身为员工,坚持公司利益至上原则,誓死捍卫公司利益B只要公司领导对员工够“朋友”,则员工本人永远不能背叛公司C忠于公司领导就是忠于企业D坚持集体主义原则处理企业与社会的各种利益矛盾
单选题根据《证券公司和证券投资基金管理公司合规管理办法》,证券公司开展各项业务,应当()。A规范管理、执行到位,坚持各方利益均衡发展原则B合规经营、勤勉尽责,坚持客户利益至上原则C稳健经营、控制规模,坚持股东利益至上原则D控制风险、保障经营,坚持公司利益至上原则
单选题下面哪种说法错误的一项是()A公司善待员工,保证员工与企业共同发展B公司善待客户,以客户为中心,始于客户需求、终于客户满意C公司善待员工,从公司自身利益出发制定政策,保护员工利益不受损失D公司善待合作伙伴,互利互惠,合作共赢,努力营造健康、和谐、有序的运营和发展环境
单选题营销人员必须遵守公平原则,其具体含义是指( )。A对企业员工必须公平B对公司领导必须公平C在与对手的竞争中应坚持公平的原则D在与社会公众的