对企业应付福利费进行实质性测试时,应该重点关注的内容有:A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确B.计提职工福利费的比例是否正确C.应付福利费的账务处理是否正确D.应付福利费账簿是否经过定期检查、复核E.应付福利费的计提是否经过批准
对企业应付福利费进行实质性测试时,应该重点关注的内容有:
A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确
B.计提职工福利费的比例是否正确
C.应付福利费的账务处理是否正确
D.应付福利费账簿是否经过定期检查、复核
E.应付福利费的计提是否经过批准
相关考题:
下列有关应付福利费表达不正确的有( )。A.应付福利费是企业准备用于企业职工福利方面的资金B.应付福利费是从费用中提取的C.应付福利费主要用于职工个人的福利D.应付福利费应按照计税工资总额的14%提取
企业为职工垫付医药费,从该职工的工资扣回时,应( )。A.借记“应付职工薪酬——应付福利费”B.贷记“应付职工薪酬——应付福利费”C.借记“应付职工薪酬——应付工资”D.贷记“应付职工薪酬——应付工资”
对企业应付职工薪酬进行实质性测试时,不应该重点关注的内容的是( )。A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确B.计提职工福利费的比例是否正确C.应付职工薪酬的账务处理是否正确D.应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核
对被审计单位职工福利费进行实质性审查时,应重点关注的内容有()。A.计提职工福利费依据的工资总额是否正确B.计提职工福利费的比例是否正确C.职工福利费的账务处理是否正确D.职工福利费明细账是否经过定期检查E.职工福利费的计提是否经过审批
对被审计单位职工福利费进行实质性审查时,应重点关注的内容有()。A、计提职工福利费依据的工资总额是否正确B、计提职工福利费的比例是否正确C、职工福利费的账务处理是否正确D、职工福利费明细账是否经过定期检查E、职工福利费的计提是否经过审批
对企业应付职工薪酬进行实质性测试时,应该重点关注的内容有()A、计提职工福利费依据的工资总额是否正确B、计提职工福利费的比例是否正确C、应付职工薪酬的账务处理是否正确D、应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核E、应付职工薪酬的计提是否经过批准
多选题对被审计单位职工福利费进行实质性审查时,应重点关注的内容有()。A计提职工福利费依据的工资总额是否正确B计提职工福利费的比例是否正确C职工福利费的账务处理是否正确D职工福利费明细账是否经过定期检查E职工福利费的计提是否经过审批
多选题对企业应付职工薪酬进行实质性测试时,应该重点关注的内容有()A计提职工福利费依据的工资总额是否正确B计提职工福利费的比例是否正确C应付职工薪酬的账务处理是否正确D应付职工薪酬账簿是否经过定期检查、复核E应付职工薪酬的计提是否经过批准
单选题计提企业行政管理人员福利费,应做的会计分录是()A借生产成本贷应付福利费B借管理费用贷应付福利费C借营业费用贷应付福利费D借制造费用贷应付福利费