集体谈判是怎样影响工资生成与变动的？

集体谈判是怎样影响工资生成与变动的？

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组织液是怎样生成与回流的？影响组织液生成的因素有哪些？
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工会影响工资的手段有()。 A.扩大就业B.增加劳动需求C.减少劳动D.集体谈判E.实现最低工资立法
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什么是集体谈判工资的海克斯模式？
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集体谈判工资理论认为，工资的决定取决于劳资双方在工资谈判中交涉力量抗衡的结果。（ ）
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工资集体谈判 名词解释
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集体谈判双方坚持点的影响因素包括（）。A . 宏观经济状况B . 劳动力市场供求状况C . 谈判双方的议价能力D . 企业货币工资的支付能力E . 其他工会组织的集体谈判结果的影响效应
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集体谈判双方坚持点的确定，主要取决于（）。A.劳动力市场劳动力供求状况B.宏观经济状况C.企业货币工资的支付能力D.其他工会组织的集体谈判结果的影响效应E.道德因素与社会舆论倾向等诸多影响
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（）没有考虑到劳动力供给方面对工资的影响。A.人力资本工资理论B.集体谈判工资理论C.均衡价格工资理论D.边际生产力工资理论
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集体谈判制度的作用包括()。A:集体谈判是调整集体劳动关系的有效方式B:集体谈判在维护劳动者权益和推进产业民主化进程方面具有一定的意义C:集体谈判保证雇主利润最大化D:集体谈判能实现劳动者工资最大化E:集体谈判是促进产业和谐的重要手段
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