真正的高素质人才、国际通用性人才和急需紧缺人才会在国际市场上兑现其价值。() 此题为判断题(对，错)。
真正的高素质人才、国际通用性人才和急需紧缺人才会在国际市场上兑现其价值。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
《淮北矿业急需紧缺人才引进管理办法》规定,急需紧缺人才的引进范围是:化工、电力、资本运作、电子商务、软件开发、物流贸易、航运、医疗健康等产业发展急需,具有较高管理水平、丰富实践经验、特殊技术技能的人才。( ) 此题为判断题(对，错)。
实施更加灵活、更加务实的职称评审方式,探索高层次人才、急需紧缺人才()办法,为人才引进的需要开辟特殊通道,适应了人才的跨国跨境流动。 A、考评结合B、职称直聘C、调任D、培养