试用期最不得超过九个月。() 此题为判断题(对，错)。
我国《劳动法》对试用期限、试用期内劳动合同解除、劳动合同签署等都有明确的规定。() 此题为判断题(对，错)。
我国现阶段对通信费、水、电、煤气的交纳，属于信贷消费。()此题为判断题(对，错)。
新录用的公务员试用期为两年。试用期满合格的,予以任职。() 此题为判断题(对，错)。
农村合作医疗险属于社保,应按有社保购买众惠医疗三高版百万医疗险。() 此题为判断题(对，错)。
外汇期货交易只有买方需交纳佣金。() 此题为判断题(对，错)。
社保经办机构应当按照新制度规定编制2018年收支表的月度和年度报表,不需要填列上年比较数。() 此题为判断题(对，错)。
“委托投资收益”科目仅限于省级社保经办机构使用。() 此题为判断题(对，错)。
生育保险为社保中的“小险种”。() 此题为判断题(对，错)。
新录用公务员试用期为12个月。() 此题为判断题(对，错)。
银行吸收的各种存款均应交纳利息税。() 此题为判断题(对，错)。
劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过3个月。此题为判断题(对，错)。
无社保的只能是劳务报酬。() 此题为判断题(对，错)。
煤矿不需要对井下职工进行防治水知识的教育和培训() 此题为判断题(对，错)。
企业必须注重信誉与形象,不断提高产品和服务质量，但企业职工不需要此限制。此题为判断题(对，错)。
企业对被辞退的职工不需要发辞退证明书。() 此题为判断题(对，错)。
试用期内也需签订劳动合同。() 此题为判断题(对，错)。
单位应交纳的印花税不需要预提应交税费,直接通过“业务活动费用”等科目核算,不通过本科目核算。() 此题为判断题(对，错)。
查询机要件需要交纳查询费。() 此题为判断题(对，错)。
在试用期内,企业和员工双方可以随时解除劳动关系,不需要任何理由。() 此题为判断题(对，错)。
支付社保、公积金需填制《费用报销单》,并提供社保公积金明细表及银行缴存单据。() 此题为判断题(对，错)。
企业年金方案适用于试用期满的职工。() 此题为判断题(对，错)。
职业外交官在接受国有交纳税费的义务。() 此题为判断题(对，错)。
《劳动法》规定,"劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过12个月。”() 此题为判断题(对，错)。
电梯驾驶员必须要热爱本职工作，但不需要钻研技术。()此题为判断题(对，错)。
在岗职工不包括处于试用期的人员。（ ）此题为判断题(对，错)。