学习型组织理论的代表人物是美匿学者彼得·圣吉,他于l990年出版了( )A.《第五项修炼》B.《企业再造》C.《经理人员的职能》D.《竞争战略》

学习型组织理论的代表人物是美匿学者彼得·圣吉,他于l990年出版了( )

A.《第五项修炼》

B.《企业再造》

C.《经理人员的职能》

D.《竞争战略》


相关考题:

学习型组织的概念由美国学者()在其著作《第五项修炼》中提出。 A、彼得·圣吉B、彼得·德鲁克C、弗雷德里克森D、西蒙

简述述彼得·圣吉建设学习型组织五项修炼的内容。 简述彼得·圣吉建设学习型组织五项修炼的内容。

1990年在其出版的《第五项修炼—学习型组织的艺术与实务》中提出了现代企业要建立“学习型组织”的是()。 A.德鲁克B.彼得·圣吉C.韦伯D.巴纳德

彼得.圣吉的代表著作是()A、管理理论的丛林B、科学管理原理C、第五项修炼D、再造企业

1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得?圣吉教授出版了一本享誉世界之作,引起世界管理界的轰动,这就是()。 A.《管理的革命》B.适应性学习C.《第五项修炼--学习型组织的艺术与实务》D.《企业再造工程》

1990年,彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作,这就是( )。A.《企业再造工程》B.《管理的革命》C.《第五项修炼》D.《管理的实践》

1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得•圣吉教授出版了一本享誉世界之作,引起世界管理界的轰动,这就是()。A《企业再造工程》B《管理的革命》C《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》

19、圣吉于1990年出版了题为《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》的著作,其中的第五项修炼是指()A.自我超越B.系统思考C.建立共同愿景D.改善心智模式E.团队学习

17、彼得.圣吉于1990年出版了《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》著作,其中的第五项修炼是指()。A.自我超越B.系统思考C.建立共同愿景D.改善心智模式E.团队学习