简述行政绩效在行政管理中的地位。

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简述行政沟通在公共行政管理过程中的作用。

在行政绩效的层次中,()是行政组织中基层工作人员的工作绩效。这一层次的绩效通过工作人员从事专业性、操作性工作的熟练程度和效果,非正式组织沟通的有效性,人际关系的和谐,对设备的利用率和成效等体现出来。在行政管理全局中处于基础性地位。 A.组织绩效B.社会绩效C.执行绩效D.管理绩效

在行政绩效的层次中,()是行政组织的中层的工作绩效。这一层次的绩效通过人才的合理使用、良好的组织沟通和有效的控制、明确的责权划分、恰当的分工合作、有力的内外监督等体现出来。在行政管理全局中处于承上启下的地位。 A.组织绩效B.社会绩效C.执行绩效D.管理绩效

下列关于行政主体与行政法主体之间关系的说法,错误的是( )。A.行政主体在行政管理关系中占有主导地位,而行政管理关系在整个行政法律关系中又占有主导地位,因此行政主体是行政法主体中最重要的一种B.行政主体在各种行政法律关系中均可构成一方主体C.行政主体只有在行政管理法律关系中才具有真正的行政主体地位D.行政主体与行政法主体是行政法上的同一概念

库珀设计的在公共组织中实现行政伦理行为的完整模式是()。 A.重生态的行政管理模式B.绩效型的行政管理模式C.服务型的行政管理模式D.负责任的行政管理模式

行政决策在整个行政管理中处于()地位.B.决定A.领导C.核心D.支配