日本企业的激励制度主要是着眼于个人,而不是团队。() 此题为判断题(对，错)。
日本企业的激励制度主要是着眼于个人,而不是团队。()
此题为判断题(对，错)。
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日本企业团队精神在具体的经营管理活动中主要表现在() A.提倡集体主义管理B.提倡着眼于人的管理方式C.提倡着眼于物的管理方式D.日本企业的激励制度主要是着眼于团体E.日本企业的激励制度主要是着眼于个人
日本企业团队精神在具体的经营管理活动中,主要表现在()。 A.日本企业的激励制度主要是着眼于团体B.提倡着眼于物的管理方式C.提倡集体主义管理D.日本企业的激励制度主要是着眼于个人E.提倡着眼于人的管理方式
对于处于创业初步的创业团队而言，创业者能用的激励制度，主要是采用非物质、非近期的激励手段。