下列理论不属于内容型激励理论的是() A需求层次理论B“ERG”理论C成就激励论D归因理论
内容型激励理论包括：()A、双因素理论B、成就激励理论C、需求层次论D、激励需求理论E、激励—保健理论
马斯洛在其代表作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的()。
成就激励理论认为,一个人在生存条件和物质需求满足后,还有()。 A.尊重需求B.权力需求C.归属需求D.成就需求
通过测评一个人的成就需要，来分派工作和职位，体现的激励理论是（ ）。A.需要层次理论B.ERG理论C.三重需要理论D.期望理论
马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。
工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励，这是（）的基本观点。A、期望理论B、ERG理论C、成就需要理论D、综合型激励理论
内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。
激励理论中，关于需要和目标研究的理论是（）。A、过程型激励理论B、修正型激励理论C、内容型激励理论D、成就需要理论
需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论，这四种激励理论属于（）。A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、综合型激励理论
马斯洛的“需要层次论”、赫茨伯格的“双因素论”、麦克莱兰的“成就需要激励理论”等激励理论属于（）。A、过程型激励理论B、强化激励理论C、复杂激励理论D、内容型激励理论
激励的效果取决于一个人某一行动的期望值和这个人认为将要达到其目标的概率的乘积，这种激励理论是（）A、公平理论B、期望理论C、双因素理论D、成就理论
下列属于内容激励理论的是（）。A、需求层次理论B、ERG理论C、双因素理论D、成就激励理论E、公平理论
根据激励理论类型划分，下列属于内容激励理论的是（）。A、挫折理论B、强化理论C、成就需要理论D、公平理论
在激励理论的分类中,成就需要理论属于（）A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论
单选题在激励理论的分类中,成就需要理论属于（）A内容型激励理论B行为改造型激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论
单选题工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励，这是（）的基本观点。A期望理论BERG理论C成就需要理论D综合型激励理论
填空题马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中，提出了著名的（）理论。
单选题哪个人提出了成就激励理论（）A马斯洛B麦克利兰C弗鲁姆D赫兹伯格
填空题内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。
单选题激励理论中，关于需要和目标研究的理论是（）。A过程型激励理论B修正型激励理论C内容型激励理论D成就需要理论
单选题需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论，这四种激励理论属于（）。A内容型激励理论B过程型激励理论C行为改造型激励理论D综合型激励理论
多选题下列属于内容型激励理论的是（ ）。A需求层次理论BERG理论C双因素理论D成就激励理论
单选题通过测评一个人的成就需要，来分派工作和职位，体现的激励理论是（ ）。A需要层次理论BERG理论C三重需要理论D期望理论
多选题成就激励理论认为，一个人在生存条件和物质需求满足后，还有（ ）。A尊重需求B权力需求C归属需求D成就需求