从先见之明到反省,然后落实到行动的组织学习类型是()。A、经验型学习B、适应型学习C、预见型学习D、行动型学习

从先见之明到反省,然后落实到行动的组织学习类型是()。

  • A、经验型学习
  • B、适应型学习
  • C、预见型学习
  • D、行动型学习

相关考题:

组织学习的类型一般是() A经验型B预见型C自主型D行动型E创造型

自我管理素养和能力包括()。 A.学习意识和学习能力B.做好自己对时间的管理C.敢于客观评价自己D.将行动落实到实处E.制定好自我管理的目标

儿童学习数学是从“数行动”发展到“数概念”的过程,说明儿童获得数学知识的过程是()。 A、从抽象到具体B、从同化到顺应C、从外部动作到内化动作D、从不自觉到自觉

在远程学习中,对学习反省的认识不正确的是()。A.学习反省是在学习评价基础上的自我检查和自我调整,它是一种元认知的行为;B.是一种基于学习目的、学习态度、未来的发展的反省;C.可以培养自律的态度与能力、自我教育的能力、自我控制的能力;D.学习反省在远程学习中的地位不如在传统的教学中重要

组织学习包括()类型。 A.前瞻型B.自主型C.适应型D.行动型型

先识别独立的对象,然后考虑对象之间的关系;先进行静态分析,然后进行动态分析,是指()。 A.自顶向下B.从静到动C.去伪存真D.不断迭代

下列关于终身学习的理念,说法正确的有()。A、终身学习是单纯接受学校教育B、终身学习是从少数人的学习扩展到所有的人C、终身学习是从阶段性的学习扩展到人的终身D、终身学习使学习真正成为所有人终身的行为习惯和自觉行动

自我管理素养和能力包括()A、学习意识和学习能力B、敢于客观评价自己C、将行动落实到实处D、制定好自我管理的目标E、做好自己对时间的管理

“心、想、事、成”就是一个从宏观到微观、从规划到计划、从想法到行动的过程。那么,以下表述哪个是正确的:()。A、规划比行动重要B、规划让行动更有效C、行动比规划重要D、规划说到底其实就是一个偶然

企业对突发事件的反应速度是指()A、从接受刺激到做出决断的时间B、从接受刺激到做出行动的时间C、从做出决断到彻底解决的时间D、从收集情报到做出行动的时间

关于组织学习力,下列说法正确的是()。A、调节能力是组织学习力的行动环节B、预警能力是组织学习力首要的视觉和触觉环节C、信息从个人掌握到组织掌握没有时间的延迟D、对事物的认知程度、掌握认知能力是最具实质性的环节E、组织学习力就是组织作为一个整体对内外信的认知和反应能力

沟通漏斗显示你的想法转换成语言到听者落实到行动上只有大约()A、80%B、60%C、40%D、20%

按照KOLB学习周期,从获得经验阶段开始学习,首先应该()。A、从书本中学习理论知识B、实践一些从未做过的事情C、从做过的事情中得出结论D、对做过的事情进行反省

九号可以从八号身上学习到什么?()A、追求和谐B、敢作敢当C、行动力强D、活泼、无忧无虑

通过一般的学习,寻求行为和结果之间的匹配,以保证组织正常运转的组织学习类型是()A、经验型学习B、单环学习C、自主型学习D、行动型学习

在政策学习类型中,政治学习型的学习主体是()。A、政治行动者B、官员C、政策共同体D、个人

当个体和组织从经验和反思中不断学习时,()学习便随之产生。A、适应型B、经验型C、行动型D、自主型

从现实存在的问题入手,侧重于获取知识,并实际执行解决方案的组织学习类型是()。A、经验型学习B、适应型学习C、自住型学习D、行动型学习

绩效管理计划的制定方法是将绩效目标进行层层分解,从个人开始,然后到各级子公司及部门,并最终落实到公司最高层。

单选题通过一般的学习,寻求行为和结果之间的匹配,以保证组织正常运转的组织学习类型是()A经验型学习B单环学习C自主型学习D行动型学习

多选题下列关于终身学习的理念,说法正确的有()。A终身学习是单纯接受学校教育B终身学习是从少数人的学习扩展到所有的人C终身学习是从阶段性的学习扩展到人的终身D终身学习使学习真正成为所有人终身的行为习惯和自觉行动

多选题关于组织学习力,下列说法正确的是()。A调节能力是组织学习力的行动环节B预警能力是组织学习力首要的视觉和触觉环节C信息从个人掌握到组织掌握没有时间的延迟D对事物的认知程度、掌握认知能力是最具实质性的环节E组织学习力就是组织作为一个整体对内外信的认知和反应能力

多选题自我管理素养和能力包括()A学习意识和学习能力B敢于客观评价自己C将行动落实到实处D制定好自我管理的目标E做好自己对时间的管理

单选题关于学习周期的阶段与解释对应正确的是()。A获得经验----思考经验B反省----从经验中找出规律或得出结论,总结其中的经验教训。C理论化----实践和具体做些事清D应用----以理论化的结果指导行动或调整做事方式

单选题从先见之明到反省,然后落实到行动的组织学习类型是()。A经验型学习B适应型学习C预见型学习D行动型学习

单选题当个体和组织从经验和反思中不断学习时,()学习便随之产生。A适应型B经验型C行动型D自主型

单选题从现实存在的问题入手,侧重于获取知识,并实际执行解决方案的组织学习类型是()。A经验型学习B适应型学习C自住型学习D行动型学习