Karmel公司支付它的销售人员的的佣金是按照每月收到的现金结算。这些佣金等于5%的销售产生的(月度)总现金流入。Karmel8月份的预算销售是$300,000,9月份是$400,000,10月份是$200,000。大约一半的年度销售是赊账的,另一半的是现金。过去的经验显示70%的预算赊账销售在销售月份之后的那个月内收回,20%的是再过一个月收回,10%的是收不到的。10月份Karmel支付的总销售佣金是()A、 $8,500B、 $13,500C、 $17,000D、 $22,000

Karmel公司支付它的销售人员的的佣金是按照每月收到的现金结算。这些佣金等于5%的销售产生的(月度)总现金流入。Karmel8月份的预算销售是$300,000,9月份是$400,000,10月份是$200,000。大约一半的年度销售是赊账的,另一半的是现金。过去的经验显示70%的预算赊账销售在销售月份之后的那个月内收回,20%的是再过一个月收回,10%的是收不到的。10月份Karmel支付的总销售佣金是()

  • A、 $8,500
  • B、 $13,500
  • C、 $17,000
  • D、 $22,000

相关考题:

关于佣金制的说法,错误的是( )。A.佣金制是在销售人员奖励中最常用的方式B.佣金制是指根据员工的绩效,按照销售额的一定比例给员工提成C.佣金制能使员工既关注短期业绩,又注意公司的长期效益D.佣金制可能使收入差距过大,导致一部分员工产生不公平感

关于扣款下列说法错误的是() A.代理制销售人员降低佣金B.员工制销售人员降低绩效工资C.派遣制销售人员降低报酬D.中介代理公司降低佣金

按照《关于规范人身保险业务经营有关问题的通知》,关于销售佣金说法正确的是( )。A、个人长期健康险业务直接佣金参照个人寿险趸缴和期缴死亡保险佣金比率执行。B、保险公司应按照保险代理协议约定向代理人支付佣金,佣金应采用分期形式支付。C、短期人身保险业务的佣金支付可以不采取分期形式支付。D、保险公司向代理人支付佣金应充分考虑代理人对投保人的服务品质,提升代理人在保单存续期间对投保人的服务水平。

2014年1月1日,甲公司股东大会批准了两项股份支付协议:①甲公司授予其销售人员200份现金股票增值权,上述人员需要在甲公司服务满2年;②甲公司向乙公司授予200份股票期权用于换取乙公司提供的广告服务,该项广告合同的公允价值为100万元。下列有关甲公司股份支付的表述中,正确的是( )。A、甲公司授予销售人员现金股票增值权的可行权日为2014年1月1日B、甲公司授予销售人员的现金股票增值权应作为现金结算的股份支付处理C、甲公司换取乙公司广告服务的股份支付应作为现金结算的股份支付处理D、甲公司换取乙公司广告服务的股份支付应按照授予股票期权的公允价值进行计量

保险公司应当按照财务制度据实列支向商业银行支付的佣金。保险公司及其人员不得以任何名义、任何形式向商业银行及其保险销售从业人员支付协议规定之外的任何利益。( ) 此题为判断题(对,错)。

下列关于销售佣金说法正确的有()。A.经营者支付销售佣金必须以明示的方式B.销售佣金不超过销售收入的10%C.经营者支付销售佣金必须以明示的方式D.销售佣金是商业活动中中间人所得的劳务报酬

甲公司的下列各项成本费用中,属于半变动成本的是( )。A.工资费用,每月给员工支付基本工资,并按照超额工作量支付加班费B.能源费用,按季度支付固定的制冷制暖费,并根据耗电量按月支付电费C.带宽费用,根据并发量的不同区间价格标准按月支付套餐费D.销售佣金,根据销售额的一定百分比按月支付给渠道商的佣金

关于佣金制的说法,错误的是( )。A.佣金制是在销售人员奖励中常用的方式B.佣金制是指根据员工的绩效,按照销售额的一定比例给员工提成C.佣金制没有把销售人员的薪酬与其业绩挂钩D.佣金制可能使收入差距过大,导致一部分员工产生不公平感

下列关于佣金制的说法,错误的是()。A:佣金制是在销售人员奖励中常用的方式B:佣金制是指根据员工的绩效,按照销售额的一定比例给员工提成C:佣金制能使员工既关注短期业绩,又关注公司的长期效益D:佣金制可能使收入差距过大,导致一部分员工产生不公平感

销售人员的薪酬由每月的基本薪酬和按销售业绩提取的佣金组成的形式为()A.纯佣金制B.基本薪酬加佣金制C.基本薪酬加奖金制D.基本薪酬加佣金加奖金

甲公司是一家咨询公司,其通过竞标得到了一个新客户乙,甲公司为取得和乙公司的合同,发生了下列支出:(1)聘请外部律师进行项目的调查支出50 000元;(2)因投标发生的差旅费和投标费20 000元;(3)销售人员佣金8 000元,甲公司预期这些支出未来均能够收回。此外,甲公司根据其年度销售目标和盈利情况,向销售部门经理支付年度奖金30 000元。  根据上述资料,属于甲公司增量成本的是( )A.聘请外部律师发生的调查支出B.投标发生的差旅费和投标费C.向销售人员支付的佣金D.向销售部门经理支付的年度奖金

下列各项中,属于企业增量成本的有( )。A. 支付给直接为客户提供所承诺服务的人员的工资B. 支付给销售人员的销售佣金C. 取得合同发生的投标费用D. 企业因现有合同续约或发生合同变更需要支付的额外佣金

甲公司是一家上市公司,经股东大会批准,向其子公司(乙公司)的高级管理人员授予其自身的股票期权,对于上述股份支付,在甲公司和乙公司的个别财务报表中,正确的会计处理方法是( )。A.均作为以现金结算的股份支付处理B.甲公司作为以权益结算的股份支付处理,乙公司作为以现金结算的股份支付处理C.均作为以权益结算的股份支付处理D.甲公司作为以现金结算的股份支付处理,乙公司作为以权益结算的股份支付处理

甲公司是上市公司,经过股东大会批准,向其子公司(乙公司)的高级管理人员授予其自身的股票期权。对于上述股份支付方式,在甲公司和乙公司的个别财务报表中,正确的会计处理方法是(  )。A.均以权益结算股份支付确认B.均以现金结算股份支付确认C.甲公司以权益结算股份支付确认,乙公司以现金结算股份支付确认D.甲公司以现金结算股份支付确认,乙公司以权益结算股份支付确认

犹豫期解除合同若公司已支付过体检费,应从()中扣减已付体检费。A、保费B、销售人员佣金C、保单

买方在被估货物的价格之外支付销售佣金,实际上是替卖方向卖方代理人支付佣金,因此,销售佣金应当计入被估货物的完税价格。

Parker公司支付给它的销售人员固定工资和销售产品的佣金。在来年,Parker计划将所有人的工资提高5%,佣金保持不变。由于需求量增加,Parker预期销售增长10%。来年的工资和佣金总额将如何变化?()A、增加5%或更少B、增加超过5%,但小于10%C、增加10%D、增加超过10%

佣金与销售量直接挂钩,它是对销售人员实现销售量或销售额而支付的报酬,是一种比较直接的()手段。

寿险公司发生的下列支出,属于销售费用的是()。 ①支付给营销员的直接佣金; ②支付给营销员的间接佣金; ③支付给中介代理机构的手续费; ④公司内部销售机构职工的薪酬。A、①③B、①②③④C、①②③D、①②④

销售人员的薪酬由每月的基本薪酬和按销售业绩提取的佣金组成,这种薪酬方案称为( )。A、纯佣金制B、基本薪酬加佣金制C、基本薪酬加奖金制D、基本薪酬加佣金加奖金

关于佣金制的说法,正确的是()。A、佣金制是所有职位普遍使用的一种奖励制度B、单纯佣金制是指销售人员的收入完全来自佣金C、混合佣金制是指销售人员的薪酬包括基本工资和佣金两个部分D、超额佣金制是指销售人员在销售额超过一定水平之后才能获得佣金E、混合佣金制适用于销售难度较大的行业

单选题一名销售人员预计每天销售10件产品,如果他完成了目标,企业将按销售额的5%支付佣金,如果超额完成,超额的部分按销售的10%支付佣金,每件产品价格为50元。这名销售人员某一周(6天)销售了100件这种产品,则此销售员这周的佣金为()元。A350B200C150D500

单选题甲公司是乙公司的母公司,2013年甲公司向乙公司销售商品的价款500万元中实际收到乙公司支付的银行存款320万元,同时乙公司向甲公司销售商品200万元的价款全部收到。不考虑其他因素的影响,下列抵销分录中正确的是()。A借:购买商品、接受劳务支付的现金;320;贷:销售商品、提供劳务收到的现金;320B借:销售商品、提供劳务收到的现金;320;贷:购买商品、接受劳务支付的现金;320C借:购买商品、接受劳务支付的现金;520;贷:销售商品、提供劳务收到的现金;520D借:销售商品、提供劳务收到的现金;500;贷:购买商品、接受劳务支付的现金;500

单选题Parker公司支付给它的销售人员固定工资和销售产品的佣金。在来年,Parker计划将所有人的工资提高5%,佣金保持不变。由于需求量增加,Parker预期销售增长10%。来年的工资和佣金总额将如何变化?()A增加5%或更少B增加超过5%,但小于10%C增加10%D增加超过10%

单选题销售人员的薪酬由每月的基本薪酬和按销售业绩提取的佣金组成,这种薪酬方案称为( )。A纯佣金制B基本薪酬加佣金制C基本薪酬加奖金制D基本薪酬加佣金加奖金

多选题关于销售人员薪酬的说法,正确的是( )。A在纯佣金制中,销售人员没有基本薪酬,全部薪酬来自佣金B在基本薪酬加佣金制中,销售人员的薪酬由每月的基本薪酬加按销售业绩提取的佣金构成C在基本薪酬加奖金制中,销售人员每月都能拿到固定的奖金D保险业适合采用高佣金加低基本薪酬的薪酬制度E对于技术含量高、市场较为狭窄、销售周期长的产品,采用高基本薪酬加低佣金或奖金制度

单选题寿险公司发生的下列支出,属于销售费用的是()。 ①支付给营销员的直接佣金; ②支付给营销员的间接佣金; ③支付给中介代理机构的手续费; ④公司内部销售机构职工的薪酬。A①③B①②③④C①②③D①②④