劳动力市场的流动形式包括（）A、自愿辞职B、再就业C、被解雇
劳动力市场的流动形式包括（）
- A、自愿辞职
- B、再就业
- C、被解雇
相关考题：
下列有关工作流动的说法中，正确的有（ ）。A．处于工资率较低行业中的劳动者通常有较高的辞职率B．与劳动力市场较为宽松的时候相比，在劳动力市场较为紧张的时候，劳动者的辞职率通常更低C．劳动者的年龄越大，其流动性往往越弱D．辞职的心理成本对劳动者的工作流动没有影响
属于“失业者成为非劳动力”的劳动力流动情况是（ ）。A．灰心丧气的工人放弃寻找工作的努力B．劳动者失去劳动能力而自愿退出劳动力市场C．劳动者被解雇而暂时没有找到工作D．劳动者自愿辞职而暂时没有找到工作
关于影响劳动力流动的市场周期因素的说法，正确的是()。A: 在劳动力市场处于宽松时态时，劳动力流动率上升B: 在劳动力市场处于紧张时态时，劳动力流动率上升C: 离职率和失业率之间存在正相关关系D: 在解雇率较高时，离职率也较高
关于劳动力流动的说法，正确的是()。A:在劳动力市场宽松时，劳动力流动更为频繁B:适度的劳动力流动有助于劳动力资源的有效配置C:大企业工资水平较高是导致其劳动力流动率较低的主要原因之一D:自愿的劳动力流动可以被视为一种人力资本投资行为E:社会制度对劳动力流动的成本没有影响
关于影响劳动力流动的市场周期因素的说法，正确的是（ ）。A.在劳动力市场处于宽松时态时，劳动力流动率上升B.在劳动力市场处于紧张时态时，劳动力流动率上升C.离职率和失业率之间存在正相关关系D.在解雇率较高时，离职率也较高
下列关于劳动力市场非均衡的表述错误的是（ ）。A、在现实中劳动力是同质的B、劳动力流动是有成本的，导致流动受到限制C、一些企业为了激励员工的工作积极性，会提供效率工资D、雇用和解雇劳动力的过程都不可能在不付出成本的条件下实现，所以企业的裁员或解雇行为非常谨慎
多选题关于劳动力流动的说法，正确的是（ ）。A适度的劳动力流动有助于劳动力资源的有效配置B整个社会对于流动的态度以及流动的传统习惯会影响劳动力的流动率C在劳动力市场宽松时，劳动力流动更为频繁D自愿的劳动力流动可以被视为一种人力资本投资行为E社会制度对劳动力流动的成本没有影响
单选题关于影响劳动力流动是市场周期因素的说法，正确的是（ ）。A在劳动力市场处于宽松时态时，劳动力流动率上升B在劳动力市场处于紧张时态时，劳动力流动率上升C离职率和失业率之间存在正相关关系D在解雇率较高时，离职率也较高
单选题关于影响劳动力流动的市场周期因素的说法，错误的是（ ）。A一个国家的住房制度是影响劳动力流动的市场周期因素B解雇率高时往往离职率低C失业率高时往往离职率低D大多数时候劳动力市场周期是与经济周期同步的
单选题人业人员的管理一般是动态管理，下列选项中属于内部流动管理的是（）A解雇B提前退休C自愿辞职D降职