常见的制度激励的方式主要包括()。A.民主管理制度B.信息沟通制度C.责任制度D.绩效制度经济师报名时间E.考核制度
供应商激励的主要方式包括()。A:产品开发激励B:订单激励C:绩效激励D:商誉激励E:奖金激励
培训激励制度的主要激励对象，不包括对（）的激励。A、企业员工B、培训师C、部门主管D、企业自身
在培训激励制度中，激励制度不包括()。A:对员工的激励B:对培训实施者的激励C:对企业的激励D:对部门及其主管的激励
培训的配套激励制度主要包括()。A:岗位任职资格制度B:业绩考核制度C:岗位晋升制度D:收入分配制度E:培训服务制度
从横向分类看，薪酬制度主要包括()。A:奖励制度B:工资制度C:福利制度D:津贴制度E:激励制度
警察道德的他律调控机制主要包括（）、教育、制度约束、利益激励手段等各要素之间相互作用的过程和方式。
激励机制也包括分配制度，同时还包括管理者的薪酬制度，雇佣员工的激励制度。
日本*企业文化中的团队精神主要表现为（）。A、提倡集体主义管理B、提倡着眼于人的管理方式C、日本*企业的激励制度主要是着眼于团队D、日本*企业的激励制度主要是着眼于个人
制度激励的主要方式有（ ）。A、考绩制度B、民主管理C、责任制度D、信息沟通E、以上都正确
饭店激励员工的方式主要有：（）激励、（）激励、（）激励和（）激励等。
常见的激发外部动机的激励方式包括（ ）。A、物质奖励B、福利C、晋升D、表扬或批评E、惩罚
创新激励的方式主要包括（）。A、产权激励B、市场激励C、企业激励D、政府激励E、社会激励
培训制度的主要内容包括培训服务制度、入职培训制度、培训激励制度、培训考核评估制度、培训风险管理制度。
培训制度的主要内容包括培训服务制度、入职培训制度、培训激励制度、培训考核评估制度、培训奖惩制度、（）。
工作横向协调的基本方式主要有（）。A、制度方式B、激励方式C、组织方式D、人际关系方式
激励方式的主要类别不包括（ ）A、物质激励B、精神激励C、民主激励D、情感激励E、管理激励
以下不属于常见的激励方式的是（）。A、目标激励B、知识产权激励C、惩罚激励D、直接激励
填空题警察道德的他律调控机制主要包括（）、教育、制度约束、利益激励手段等各要素之间相互作用的过程和方式。
多选题常见的制度激励的方式主要包括（）。A民主管理制度B信息沟通制度C责任制度D绩效制度E考核制度
单选题激励方式的主要类别不包括（ ）A物质激励B精神激励C民主激励D情感激励E管理激励
填空题培训制度的主要内容包括培训服务制度、入职培训制度、培训激励制度、培训考核评估制度、培训奖惩制度、（）。
多选题制度激励的主要方式有()。A考绩制度B民主管理C责任制度D信息沟通E以上都正确
多选题日本*企业文化中的团队精神主要表现为（）。A提倡集体主义管理B提倡着眼于人的管理方式C日本*企业的激励制度主要是着眼于团队D日本*企业的激励制度主要是着眼于个人
判断题激励机制也包括分配制度，同时还包括管理者的薪酬制度，雇佣员工的激励制度。（）A对B错
多选题工作横向协调的基本方式主要有（）。A制度方式B激励方式C组织方式D人际关系方式
多选题供应商激励的主要方式包括（ ）。A产品开发激励B订单激励C绩效激励D商誉激励E奖金激励