以下哪些境内组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用劳动合同法?()A、外资企业B、个体工商户C、国有企业D、民办幼儿园

以下哪些境内组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用劳动合同法?()

  • A、外资企业
  • B、个体工商户
  • C、国有企业
  • D、民办幼儿园

相关考题:

中华人民共和国境内的企业与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用()。

中华人民共和国境内的哪些单位和与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》?()A、私营企业B、个体经济组织C、民办非企业单位D、国有企业

企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间,下列争议适用《劳动人事争议仲裁办案规则》处理()。A.确认劳动关系B.订立、履行、变更、解除和终止劳动合同C.劳动报酬D.经济补偿或者赔偿金

中国境内的下列主体与劳动者订立劳动合同,须遵循《劳动合同法》规定的是( )。A.个体工商户B.外资企业C.民办高校D.公办高校

以下哪些单位和与其建立劳动关系的劳动者。订立、服行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行()A.国家机关B.事业单位C.社会团体D.个体经济组织

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,()劳动合同,适用《中华人民共和国劳动合同法》。A 订立B 履行C 变更D 解除或者终止

劳动法适用于中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与()建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同。 A、个人B、劳动者C、单位D、国家

国家机关和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,不属于劳动合同法的适用范围。( )

我国境内的企业与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用哪部法律?()A.反不正当竞争法B.劳动合同法C.合同法D.()就业促进法

中华人民共和国境内的()等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《中华人民共和国劳动合同法》。 A.企业B.事业单位C.社会团体D.个体经济组织E.民办非企业单位

中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》。A. 国家机关B. 事业单位C. 企业、个体经济组织、民办非企业单位D. 社会团体

用人单位和劳动者之间建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,不属于《合同法》的调整范围。(  )

《劳动合同法》第二条规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,()或者终止劳动合同,适用本法。A订立B履行C续约D变更E解除

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,()或者终止劳动合同,适用本法。A、订立B、履行C、变更D、解除

以下哪些单位和与其建立劳动关系的劳动者。订立、服行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行()A、国家机关B、事业单位C、社会团体D、个体经济组织

国家机关、()、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。

国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照()法执行。

中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》A、外国使馆B、家庭C、企业D、个人

《劳动合同法》适用于中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同。A、企业B、个体经济组织C、民办非企业单位D、国家机关、事业单位、社会团体

以下哪些单位和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行?()A、国家机关B、事业单位C、社会团体D、驻外机构

多选题以下哪些境内组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用劳动合同法?()A外资企业B个体工商户C国有企业D民办幼儿园

判断题用人单位和劳动者之间建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,属于《合同法》的调整范围。()A对B错

多选题中华人民共和国境内的哪些单位和与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》?()A私营企业B个体经济组织C民办非企业单位D国有企业

多选题企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间,下列争议适用《劳动人事争议仲裁办案规则》处理()。A确认劳动关系B订立、履行、变更、解除和终止劳动合同C劳动报酬D经济补偿或者赔偿金

判断题事业单位和与其建立劳动关系的劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行。( )A对B错

判断题国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法执行。()A对B错

多选题以下哪些单位和与其建立劳动关系的劳动者。订立、服行、变更、解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》执行()A国家机关B事业单位C社会团体D个体经济组织