健康管理概念的创新是指()。 A、指导思想的创新B、学科与技术融合的创新C、实施过程的创新D、服务理念的创新E、以上都是
有助于形成“创新一转让一再创新”良性循环的技术创新环节是（ ）。A．技术创新过程的优化B．技术创新组织的规范C．技术创新成果的扩散D．技术创新风险的防范
过程管理法是指道路运输生产、作业等经营活动过程中，履行组织协调、监督、检查等管理职能的工作方法。（）
新中国的管理用熊彼特的创新理论解释，是一个“创造性破坏”的过程。
把新的技术、新的生活方法、新的组织结构管理形式创造性地应用经济活动中，推向市场的动态过程，熊彼特将其称为（）。A、变革B、质变C、创新D、发明
（）指管理者或管理组织在一定的哲学思想支配下，由现实条件决定的经营管理的感性知识和理性知识构成的综合体。A、管理观念B、制度创新C、产品创新D、环境创新
技术创新从操作层面上不包括下列阶段（）。A、创新思想的形成B、创新技术的获取C、企业生产要素的投入和组织、管理阶段D、创新思想的落实阶段
（）是指形成能够比以前更好地适应环境的变化并更有效地利用资源的新概念或新构想的活动。A、管理观念创新B、管理手段创新C、管理技巧创新D、管理能力创新
管理创新是指组织形成一创造性思想并将其转换为（）、（）或作业方法的过程。
前无古人地提出创意和思想，经过一系列研究活动，最终形成新产品、新工艺、新方法，并取得效益是（）。A、原始创新B、理论创新C、集成创新D、引进、消化、吸收、再创新
管理创新是（）形成一创造性思想并将其转化为有用的产品、服务或（）的过程。
（）是指以独特方式开发新型制造流程。A、产品创新B、过程创新C、组织创新D、管理创新
（）是指建立新的事业部或者新型内部沟通系统。A、产品创新B、过程创新C、组织创新D、管理创新
管理创新的内容包括（）A、管理思想的创新B、管理战略的创新C、管理组织的创新D、管理模式与方法的创新
以下关于管理组织说法正确的是（）A、树立知识管理思想，可以体现人本管理思想的创新B、建立权变型组织，可以体现人本管理组织的创新C、人本思想在企业中的运用，无疑将亟待更多的理论和实践D、实施统一的非个性化的管理，可以体现人本管理方法的创新
（）是指以创新设计开发新颖的产品或服务。A、产品创新B、过程创新C、组织创新D、管理创新
专业技术人员的创新能力主要指专业技术人员通过创造性思维和创造性实践，形成新的物质产品或技术的能力。那么培养和提升创新能力的重要保障是（）A、创新素质B、创新实践C、创新思维D、创新意识
多选题以下关于管理组织说法正确的是（）A树立知识管理思想，可以体现人本管理思想的创新B建立权变型组织，可以体现人本管理组织的创新C人本思想在企业中的运用，无疑将亟待更多的理论和实践D实施统一的非个性化的管理，可以体现人本管理方法的创新
单选题（）是指以创新设计开发新颖的产品或服务。A产品创新B过程创新C组织创新D管理创新
单选题（）是指建立新的事业部或者新型内部沟通系统。A产品创新B过程创新C组织创新D管理创新
填空题管理创新是（）形成一创造性思想并将其转化为有用的产品、服务或（）的过程。
单选题（）是指形成能够比以前更好地适应环境的变化并更有效地利用资源的新概念或新构想的活动。A管理观念创新B管理手段创新C管理技巧创新D管理能力创新
单选题专业技术人员的创新能力主要指专业技术人员通过创造性思维和创造性实践，形成新的物质产品或技术的能力。那么培养和提升创新能力的重要保障是（）A创新素质B创新实践C创新思维D创新意识
单选题把新的技术、新的生活方法、新的组织结构管理形式创造性地应用经济活动中，推向市场的动态过程，熊彼特将其称为（）。A变革B质变C创新D发明
单选题（）指管理者或管理组织在一定的哲学思想支配下，由现实条件决定的经营管理的感性知识和理性知识构成的综合体。A管理观念B制度创新C产品创新D环境创新
单选题（）是指以独特方式开发新型制造流程。A产品创新B过程创新C组织创新D管理创新
多选题管理创新的内容包括（）A管理思想的创新B管理战略的创新C管理组织的创新D管理模式与方法的创新