单选题目标管理中的目标是由谁确定的()A实施单位的上级B实施单位的下级C实施单位自己D实施单位与其上级

单选题
目标管理中的目标是由谁确定的()
A

实施单位的上级

B

实施单位的下级

C

实施单位自己

D

实施单位与其上级


参考解析

解析: 目标管理(MBO):一种以目标为主线的现代管理方法,它是由管理者与被管理者共同参与来确定目标、执行目标与评估目标成果的管理制度与方法。

相关考题:

在寿险公司的绩效管理中往往要运用目标管理法, 下列关于目标管理法的说法中, 正确的是( )。①. 目标管理法要求管理人员为下属制订目标, 下属员工不能讨价还价②. 目标管理法的第一步是高层管理者首先为本组织确定来年的战略目标③. 目标管理法要求每一位管理者所领导的部门目标必须与组织目标保持一致④. 目标管理法要求管理人员在整个绩效期间不断对下属员工的目标达成情况提供反馈A. ①、 ②、 ③B. ①、 ②、 ④C. ①、 ③、 ④D. ②、 ③、 ④

在目标管理中,确定目标的方式是( )。A.上级确定B.职工自行确定C.上级与下级协商确定D.由专门的咨询机构确定

目标管理是20世纪80年代的重要管理理论,以下对其描述正确的有( )。A.目标管理最早由美国著名管理大师泰勒提出B.目标管理所确定的目标是企业的最终目标C.目标管理是绩效管理的一种形式D.目标管理的程序过程为:确定目标、执行计划、过程检查、自我调节E.目标管理是一个程序或过程,是由管理者和员工一起协商确定部门目标和员工目标

关于目标管理,下列说法正确的是( )。A.目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术B.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论C.目标管理通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标D.以上都对

在使用目标管理的过程中,目标应当由谁设定:()A.上级领导B.员工C.上级和员工一起D.会计部门E.最高层管理人员

目标管理中的目标很容易确定并且目标一般是短期的。() 此题为判断题(对,错)。

下列关于目标管理的表述,正确的是( )。A.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论B.在具体管理实践中,目标管理主张设置具体的目标和提供绩效反馈C.目标管理是一个自上而下的单向过程D.目标管理的基本核心是强调组织群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标

合同目标管理中的()是在保证实现项目目的的前提下对项目投资总额进行控制。A、质量安全目标管理B、合同重点要素目标管理C、投资总额目标管理D、时间目标管理

简述在目标管理中确定目标值的要求。

行为契约结构包括()A、确定目标行为的测量方法、执行时间B、确定目标管理行为C、确定惩罚与强化的发生D、确定由谁来实施强化或惩罚

实施目标管理法要取得成功,需要遵守一些基本要求,其中不包括()A、充分沟通目标管理B、独立确定工作目标C、执行目标管理D、营造积极的组织环境

确定整体目标是组织进行有效的目标管理的保证。

目标管理的缺点有()A、目标管理理论尚未普及宣传B、适当的目标不易确定C、目标一般是短期的,而与长期目标脱节D、不灵活E、完成结果不易评价

在目标管理中,确定目标、制定目标方案是由园长来做的。

目标管理是由谁提出的()A、梅奥B、赫茨伯格C、彼得·德鲁克D、吉利斯E、孔茨

目标管理的缺点是()A、目标管理理论尚未普及和宣传B、适当的目标不易确定C、目标是长期的D、不灵活E、难以进行成果评价

目标管理中的目标是由谁确定的()A、实施单位的上级B、实施单位的下级C、实施单位自己D、实施单位与其上级

目标管理的基本程序是()。A、执行目标、确定目标、成果评价B、确定目标、执行目标、成果评价C、成果评价、确定目标、执行目标D、确定目标、成果评价、执行目标

在寿险公司的绩效管理中往往要运用目标管理法,下列关于目标管理法的说法中,正确的是()。 ①.目标管理法要求管理人员为下属制订目标,下属员工不能讨价还价 ②.目标管理法的第一步是高层管理者首先为本组织确定来年的战略目标 ③.目标管理法要求每一位管理者所领导的部门目标必须与组织目标保持一致 ④.目标管理法要求管理人员在整个绩效期间不断对下属员工的目标达成情况提供反馈A、①、②、③B、①、②、④C、①、③、④D、②、③、④

多选题目标管理的缺点有()A目标管理理论尚未普及宣传B适当的目标不易确定C目标一般是短期的,而与长期目标脱节D不灵活E完成结果不易评价

判断题在目标管理中,确定目标、制定目标方案是由园长来做的。A对B错

多选题目标管理的缺点是()A目标管理理论尚未普及和宣传B适当的目标不易确定C目标是长期的D不灵活E难以进行成果评价

多选题下列关于目标管理的表述,正确的是()。A目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论B在具体管理实践中,目标管理主张设置具体的目标和提供绩效反馈C目标管理是一个自上而下的单向过程D目标管理的基本核心是强调组织群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标E目标管理使得每一名员工都有明确、可行的与部门和组织目标紧密联系的目标

判断题确定整体目标是组织进行有效的目标管理的保证。A对B错

单选题目标管理是由谁提出的()A梅奥B赫茨伯格C彼得?德鲁克D吉利斯E孔茨

多选题行为契约结构包括()A确定目标行为的测量方法、执行时间B确定目标管理行为C确定惩罚与强化的发生D确定由谁来实施强化或惩罚

单选题侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是(  )。A企业方针目标管理的考核B企业方针目标管理的诊断C企业方针目标管理的评价D企业方针目标管理的调查E企业方针目标管理