问答题资质的3分类思路

问答题
资质的3分类思路

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根据《建设工程勘察设计企业资质管理规定》，下列选项中不属于工程勘察资质分类的是（ ）。A．工程勘察综合资质B．工程勘察专业资质C．工程勘察专项资质D．工程勘察劳务资质
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事业单位人事制度改革的基本思路是（ ）A．脱钩、分类、放权、搞活B．集中、分类、放权、搞活C．定编、定责、分类、搞活D．公开、公正、分类、搞活
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下列选项中不属于工程勘察资质分类的是()A.工程勘察综合资质B.工程勘察专业资质C.工程勘察劳务资质D.工程勘察专项资质
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下列有关我国建筑业企业资质等级分类说法错误的是（ ）。A.建筑工程施工总承包企业资质分为4个等级B.地基基础过程专业承包企业资质分3个等级C.施工劳务企业资质分2个等级D.施工劳务企业资质不分等级
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下列资质分类中属于工程设计资质的有( )。A.工程设计综合资质B.工程设计行业资质C.工程设计专业资质D.工程设计专项资质E.工程设计劳务资质
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根据住房和城乡建设部2018 年修改后的《建设工程勘察设计资质管理规定》 ，工程勘察资质分类，不包括（）A.工程勘察综合资质B.工程勘察专业资质C.工程勘察行业资质D.工程勘察劳务资质
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银监会的监管方法遵循的思路是()A:准确分类B:提足拨备C:充分核销D:做实利润E:资本充足
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工程勘察企业按资质分类，可分为（ ）。A.具有综合资质的企业B.具有专业资质的企业C.具有劳务资质的企业D.具有行业资质的企业E.具有技术资质的企业
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资质的3分类思路
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以下（）不是工程设计资质分类内容。A、工程设计综合资质B、工程设计专项资质C、工程设计劳务资质D、工程设计行业资质
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简述一下安拆资质等级的分类及承揽工程的范围。
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事业单位人事制度改革的基本思路是（）A、脱钩、分类、放权、搞活B、集中、分类、放权、搞活C、定编、定责、分类、搞活D、公开、公正、分类、搞活
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单选题根据新修订的《建筑业企业资质管理规定》，下列选项中关于建筑工程施工企业资质类别的说法中，正确的是（ ）。A施工总承包资质设有10个类别B专业承包资质设有60个资质类别C施工劳务资质设有13个类别D施工劳务资质不分类别和等级
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单选题关于施工企业的资质类别和等级表述正确的是( )。*A施工总承包资质、专业承包资质和施工劳务资质均包括若干资质类别B施工劳务资质不分类别与等级C施工总承包资质序列设有36个类别D施工总承包资质分为3个等级
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单选题事业单位人事制度改革的基本思路是（）A脱钩、分类、放权、搞活B集中、分类、放权、搞活C定编、定责、分类、搞活D公开、公正、分类、搞活
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问答题简述专业店出版物分类陈列的工作思路
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单选题以下（）不是工程设计资质分类内容。A工程设计综合资质B工程设计专项资质C工程设计劳务资质D工程设计行业资质
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单选题按照《建筑业企业资质管理规定》，下列关于施工企业资质类别的说法中，正确的是（）。A施工总承包资质设有10个类别B专业承包资质设有60个资质类别C施工劳务资质设有13个类别D施工劳务资质不分类别和等级
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单选题按照新修订的《建筑业企业资质管理规定》，下列关于施工企业资质类别的说法中，正确的是（）。A施工总承包资质设有10个类别B专业承包资质设有60个资质类别C施工劳务资质设有13个类别D施工劳务资质不分类别和等级
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