问答题简述企业培训文化的含义和功能,以及学习型组织的特征。

问答题
简述企业培训文化的含义和功能,以及学习型组织的特征。

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某寿险公司老总在年初公司高层管理会议上提出, 要将公司建设成一家学习型组织。 关于学习型组织,错误的说法是( )。A. 它不仅重视员工个人的学习, 也重视员工群体以及整个组织的学习B. 学习型组织的一个最明显特征就是企业重视培训工作, 舍得在培训上花钱C. 它鼓励员工寻求企业产品和服务质量的改善D. 它有助于强化企业的适应能力和变革能力

简述企业培训文化的含义和功能。

简述学习型组织的含义及构建学习型组织的方法

简述创建学习型组织与企业文化建设的关系。

如何发挥企业文化的人力资源开发功能?()A、加强企业文化建设B、建立企业学习型组织C、集中力量培训自己人才D、大量引进各类人才

简述企业文化的含义、特征及作用。

学习型组织的主要特征不包括以下哪个方面()A、组织设计B、信息共享C、领导力以及文化D、结构

简述学习型组织的含义、特征和功能。

简述企业培训文化的含义和功能,学习型组织的特征。

简述培训文化的含义及其功能。

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问答题简述培训文化的含义及其功能。

问答题简述学习型组织的含义及构建学习型组织的方法

问答题简述企业培训文化的含义和功能,学习型组织的特征。

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问答题简述学习型组织的基本含义。

问答题简述学习型组织的特征。

问答题简述文化的含义与特征。

单选题如何发挥企业文化的人力资源开发功能?()A加强企业文化建设B建立企业学习型组织C集中力量培训自己人才D大量引进各类人才

问答题简述学习型组织的功能。