以下哪一管理理论的研究对象是管理的过程和职能?() A、决策理论学派B、一般管理理论学派C、系统管理学派D、人际关系学说
正统多元论学派对劳动关系理论主要研究了() A、劳动法律B、市场力量C、工会D、集体谈判制度E、企业对员工的管理策略
重视人际关系研究的管理理论称为() A、行为科学学派B、古典管理学派C、泰罗制D、公共关系理论
现代管理理论的主要代表学派有()A、科学管理学派B、管理过程学派C、人际关系行为学派D、组织理论学派E、权变理论学派
早期经典游戏理论比较有代表性的理论有“精力过剩说”、“生活预备说”、“成熟说”、“松弛消遣说”、“复演说”等。() 此题为判断题(对，错)。
班杜拉的社会学习理论是（ ）。A．认知心理学的代表性理论B．传统行为主义代表性理论C．新行为主义代表性理论D．精神分析学派的代表性理论
较有代表性的领导行为理论有（）。A领导作风理论B领导系统模式CPM型领导模式D四分图理论E领导方格理论
早期经典游戏理论比较有代表性的理论有“精力过剩说”、“生活预备说”、“成熟说”、“松弛消遣说”、“复演说”等。（）
20世纪中叶开始流行，对当代儿童游戏研究产生深刻影响的游戏理论有（）A、剩余精力说B、精神分析学派游戏理论C、认知发展的游戏理论D、觉醒理论E、社会文化历史学派的游戏理论
城市空间结构理论中，比较有代表性的有（）。A、中心商务区土地利用模式B、多核心理论C、扇形理论D、同心圆理论E、条带理论
20世纪中期出现的较有影响的国家干预理论包括（）。A、新古典综合学派B、新剑桥学派C、芝加哥学派D、瑞典学派
在发展社会学中，最有代表性的理论学派有（）。A、制度学派B、文化学派C、冲突学派D、功能学派E、人格学派
行为理论的代表研究有“工作为中心，员工为中心”理论、方格研究理论等。
劳动关系调整的多元放任模式以什么理论为基础（）A、新古典学派劳动关系理论B、正统多元论学派理论C、激进派理论D、自由改革主义学派理论
比较有代表性的领导行为理论包括（）A、四分图理论B、领导方格理论C、领导系统模式D、领导权变理论
产业组织理论的萌芽和产生时期，其代表性的学派或理论是（）。A、马歇尔的完全竞争理论B、哈佛学派C、芝加哥学派D、可竞争理论E、奥地利学派为代表
较有代表性的领导行为理论有（）A、四分图理论B、领导系统模式C、领导方格理论D、PM型领导模式E、领导作风理论
对员工关系理论的研究比较有代表性的理论学派有（）A、新保守派B、管理主义学派C、正统多元论学派D、自由改革主义学派E、激进派
多选题产业组织理论的萌芽和产生时期，其代表性的学派或理论是（）。A马歇尔的完全竞争理论B哈佛学派C芝加哥学派D可竞争理论E奥地利学派为代表
判断题行为理论的代表研究有“工作为中心，员工为中心”理论、方格研究理论等。A对B错
多选题较有代表性的领导行为理论有（）。A领导作风理论B领导系统模式CPM型领导模式D四分图理论E领导方格理论
多选题城市空间结构理论中，比较有代表性的有（）。A中心商务区土地利用模式B多核心理论C扇形理论D同心圆理论E条带理论
判断题早期经典游戏理论比较有代表性的理论有“精力过剩说”、“生活预备说”、“成熟说”、“松弛消遣说”、“复演说”等。（）A对B错
多选题在发展社会学中，最有代表性的理论学派有（）。A制度学派B文化学派C冲突学派D功能学派E人格学派
多选题20世纪中叶开始流行，对当代儿童游戏研究产生深刻影响的游戏理论有（）A剩余精力说B精神分析学派游戏理论C认知发展的游戏理论D觉醒理论E社会文化历史学派的游戏理论
多选题比较有代表性的领导行为理论包括（）A四分图理论B领导方格理论C领导系统模式D领导权变理论