不同的时代对领导者的素质有不同的要求，但领导者的素质是比较稳定的。()
“才”是行政领导者个体素质的核心,行政领导者的“才”是指() A.知识素质B.政治素质C.品德素质D.能力素质
作为一个政治角色的领导者对政治尤其是对自己所承担的政治权利和政治义务的理解、把握、反应以及见诸于行动等情况的总和是指()。A、领导者的政治思想素质B、知识素质C、能力素质D、心理素质
个人文化因素是指领导者和员工的对()企业文化的影响。 A.道德水平B.思想素质C.文化素质D.技术素质
领导者素质决定着领导绩效的高低,体现了()。 A.领导者素质是提高领导艺术的基础B.领导者素质是有效激励的基础C.领导者素质是进行正确决策的基础D.领导者素质决定领导活动的成败
领导者的心理素质是指() A.德B.识C.才D.学
()是领导者素质的核心。 A、政治素质B、品德素质C、知识素质D、能力素质
个人文化因素，是指企业领导者的文化素质、思想素质、技术素质。
借鉴领导者品质理论的观点论述成功的领导者应具备什么素质？
领导者（）是指领导者综合品格形象和德行感召力。A、权力影响B、人格魅力C、能力素质D、精彩演讲
领导素质一般是指领导者自身的内在条件，即领导过程中表现出来的气质、能力、品格等个人特性，概况起来应具有以下素质：政治素质、思想品质、作风素质、能力素质等。
什么是领导者开展工作的关键：（）A、思想素质；B、才能素质；C、学术素质；D、身体素质。
领导者素质是领导活动发挥作用的（），它基于一定的先天禀赋和后天的实践锻炼与学习。领导者素质具有领导者素质具有（）、（）、（）的特点。
美国普林斯顿大学的教授认为企业领导者要有什么素质？
领导者与被领导者的素质对管理幅度的影响是（）A、领导者素质愈高，管理幅度愈大B、领导者素质愈低，管理幅度愈大C、领导者素质愈高，管理幅度愈小D、被领导者素质愈高，管理幅度愈小
单选题什么是领导者开展工作的保证？（）A思想素质；B才能素质；C学术素质；D身体素质。
问答题借鉴领导者品质理论的观点论述成功的领导者应具备什么素质？
单选题领导者（）是指领导者综合品格形象和德行感召力。A权力影响B人格魅力C能力素质D精彩演讲
问答题美国普林斯顿大学的教授认为企业领导者要有什么素质？
判断题个人文化因素，是指企业领导者的文化素质、思想素质、技术素质。A对B错