多选题导游人员的能力素质培训应注重()A问题处理能力B语言运用能力C人际交往能力D宣传、调研能力E组织、协调能力
多选题
导游人员的能力素质培训应注重()
A
问题处理能力
B
语言运用能力
C
人际交往能力
D
宣传、调研能力
E
组织、协调能力
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解析:
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相关考题:
企业在对服务人员进行招聘和培训时的正确做法是()。A、招聘服务人员只考虑其服务能力的大小B、招聘服务人员时要兼顾服务能力与服务兴趣C、培训服务人员时既要注重操作技能的培训也要注重交际技能的培训D、服务培训应是全员的培训
导游培训内容丰富,涉及面广,但最主要的应是注重能力方面的培训,这些能力是()。A、掌握导游技术的能力、处理人际关系的能力、组织协调能力B、导游讲解能力、处理人际关系的能力、组织协调能力C、导游讲解能力、掌握导游技术的能力、处理人际关系的能力D、导游讲解能力、掌握导游技术的能力、组织协调能力
单选题导游培训内容丰富,涉及面广,但最主要的应是注重能力方面的培训,这些能力是()。A掌握导游技术的能力、处理人际关系的能力、组织协调能力B导游讲解能力、处理人际关系的能力、组织协调能力C导游讲解能力、掌握导游技术的能力、处理人际关系的能力D导游讲解能力、掌握导游技术的能力、组织协调能力
多选题作为一名合格的导游人员,除了具备良好的思想品德、较强的独立工作能力和协调应变能力、竞争意识和进取精神、身心健康以外,还应具备( )等素质。A知识广博B头脑冷静C较高的导游服务技能D有自己独特的导游风格E注重仪容、仪表
单选题导游培训内容丰富,涉及面广,但最主要的应是注重能力方面的培训,下列哪项内容一般不在培训之内()。A导游讲解能力B掌握导游技术的能力C组织协调能力D处理人际关系的能力