单选题一般来说公司在为员工发薪时通常会在薪资中减去员工应缴纳的社会保险费,公司属于()。A纳税人B征税对象C扣缴义务人

单选题
一般来说公司在为员工发薪时通常会在薪资中减去员工应缴纳的社会保险费,公司属于()。
A

纳税人

B

征税对象

C

扣缴义务人


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雅芳公司为全体员工提供了“全球雅芳公务出差保险”福利项目,保费由雅芳公司支付,员工在为雅芳公务出差时将会自动受保。雅芳公司为员工提供的这一福利项目属于()。A.货币型福利B.法定福利C.保障型福利D.全能型福利

员工病假不发薪的公司章程合法有效。() 此题为判断题(对,错)。

企业给员工缴纳的社会保险费属于()。A、基本薪酬B、激励薪酬C、补偿薪酬D、间接薪酬

1.公司要求员工忠诚企业,奉献社会。这表明公司信赖忠诚企业的员工,员工应热爱企业,维护( )利益,奉献爱心,履行社会责任。(A)企业(B)电网(C)国家(D)社会

龙鑫公司共有500名员工,在为地震灾区捐款时,有的男员工每人捐款200元,另外的男员工每人捐款100元;有的女员工每人捐款200元,的女员工每人捐款125元。 则全公司共捐款( )元。A. 72500B. 87500C. 92500D. 95000

一般来说,企业人工成本包含的基本项目有( )A.工资项目B.涉及到员工利益的社会保险费C.员工住房基金D.员工福利项目E.失业保险费

移动公司为员工缴纳的有()

用人单位的下列哪些行为是违法的()A、录用员工时告知单位不统一办理社会保险参保手续,每月给予250元的现金补贴B、在试用期内不为员工办理社会保险参保手续C、要求离职员工承担单位缴纳部分的社会保险费D、未经员工允许在工资中扣除个人应缴部分社会保险费

关于参保员工享受医疗保险待遇的时间,以下说法正确的是()A、参保员工自社会保险(公积金)个人账户设立并按规定正常缴纳社会保险费的当月起,享有相应的基本医疗保险待遇B、参保员工自社会保险(公积金)个人账户设立并按规定正常缴纳社会保险费的次月起,享有相应的基本医疗保险待遇C、参保员工中断缴纳社会保险费的,从中断缴费当月起,暂停其享有的基本医疗保险待遇D、参保员工中断缴纳社会保险费的,从中断缴费次月起,暂停其享有的基本医疗保险待遇

公司为员工缴纳的社会保险比例为个人薪酬的(),个人缴纳部分为薪酬的24%,并由公司在员工工资中代扣代缴。

根据中铁四人(2014)754号文关于集团子分公司项目经理部岗薪制员工薪酬管理办法规定,子分公司项目部员工的岗薪制薪酬由哪五个单元组成?

一般来说公司在为员工发薪时通常会在薪资中减去员工应缴纳的社会保险费,公司属于()。A、纳税人B、征税对象C、扣缴义务人

下列属于工资中的应扣款项的有()。A、事假/旷工等缺勤扣款B、五险一金代扣款(个人缴纳部分)C、居住公司宿舍员工的房租等管理费用(税后扣减)D、个人所得税

员工与公司自签订合同之日起,按国家有关社会保险的规定缴纳各种社会保险,包括:养老、医疗、失业、工伤、生育保险;同时公司为员工缴纳的两金为住房公积金和()。

寿险公司代扣代缴公司员工个人所得税时,可以从员工的应纳税所得额中扣除的包括()。 ①基本养老保险费; ②基本医疗保险费; ③住房公积金; ④出差补助。A、①②③B、①②④C、①③④D、②③④

甲公司是一家总部在北京、机构分布全国,员工人数超过2万人,稳定经营多年的金融服务企业;乙公司是一家由几个刚毕业的大学生成立的在北京从事同城快递业务的新公司,现有员工15人。为增进员工福利,促进企业发展,甲公司准备给员工建立补充保险,以便为员工在职期间身故或发生意外伤害致残提供保障,并为员工因遭受意外伤害发生医疗费用通过商业保险报销部分费用;乙公司则希望保险公司在员工因发生意外事故而死亡或残疾、以及医疗费用提供保障。两家公司都首次选择A人寿保险公司投保,甲公司的保费由企业与员工分摊,乙公司的保费全部由企业负担。厘定合适的保险费率是团体保险业务健康经营的前提,根据团体保险费率厘定的原则,A保险公司在为甲、乙两家公司厘定保险费率时,要考虑的因素包括()。 ①团体规模; ②行业与地区; ③年龄与性别结构; ④社会保障情况; ⑤员工分摊比例。A、①②③B、②④⑤C、①②④D、①②③④⑤

企业应当及时办理员工社会保险,足额缴纳社会保险费,保障员工依法享受社会保险待遇。

单选题一家小型初创高科技企业的年轻员工要求企业将本该缴纳的社会保险费直接发给他们。对此,企业的正确回应应当是( )。A保险是国家强制的,如果不购买社会保险,也必须购买商业保险来代替B可以适当降低缴纳基数,将少缴的部分发给员工C将员工归为灵活就业人员,把保险费发给员工,由员工到社会保险机构自行缴纳D企业有按时足额为员工缴纳社会保险费的法定义务,要坚持缴纳

问答题周某系H公司员工,2005年3月进入该公司工作。2005年3月至2010年3月,H公司一直按照本*单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险费,同时,公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费。从2010年4月开始,H公司由于效益下滑,没有继续为职工交纳保险费。2010年5月,H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭,周某因此失业。失业后,周某办理了失业登记,同时开始物色新的工作。H公司在缴纳失业保险费方面是否合法?为什么?

单选题小李去某设备公司求职。公司提出,由于给员工的工资较高,公司不再为员工缴纳工伤保险费,如发生工伤事故由员工自己负责,试用期为3个月。小李同意后被录用。1个月后,小李在工作中因同事小张操控机器失误受伤。根据《工伤保险条例》,小李的工伤保险费用应由(  )支付。A社会保险经办机构B设备公司C小李自己D同事小张

判断题企业应当及时办理员工社会保险,足额缴纳社会保险费,保障员工依法享受社会保险待遇。A对B错

多选题用人单位的下列哪些行为是违法的()A录用员工时告知单位不统一办理社会保险参保手续,每月给予250元的现金补贴B在试用期内不为员工办理社会保险参保手续C要求离职员工承担单位缴纳部分的社会保险费D未经员工允许在工资中扣除个人应缴部分社会保险费

填空题公司为员工缴纳的社会保险比例为个人薪酬的(),个人缴纳部分为薪酬的24%,并由公司在员工工资中代扣代缴。

单选题《中华人民共和国公司法》规定,公司的剩余资产在分配给股东之前,其支付顺序为( )。A清算费用、所欠税款、员工工资、社会保险费用和法定补偿金、公司债务B清算费用、所欠税款、社会保险费用和法定补偿金、员工工资、公司债务C清算费用、员工工资、社会保险费用和法定补偿金、所欠税款、公司债务D清算费用、员工工资、所欠税款、社会保险费用和法定补偿金、公司债务

填空题员工与公司自签订合同之日起,按国家有关社会保险的规定缴纳各种社会保险,包括:养老、医疗、失业、工伤、生育保险;同时公司为员工缴纳的两金为住房公积金和()。

单选题小李去某设备公司求职。公司提出,由于给员工的工资较高,公司不再为员工缴纳工伤保险费,如发生工伤事故由员工自己负责,试用期为3个月。小李同意,后被录用。1个月后,小李在工作中因同事小张操控机器失误受伤。根据《工伤保险条例》,小李的工伤保险费用应由()支付。A社会保险经办机构B设备公司C小李白己D同事小张

多选题预存管理年金保险的基本办法是( )A投保人向保险公司缴纳的保险费不记在每个员工的名下B投保人缴纳的保险费作为其每年向保险人缴纳的基金本金C保险公司保证基金的生息D员工退休时,从基金中划出部分作为趸缴保费,为该员工投保个人即期终身年金保险E投保人每年趸缴一次延期年金保险费