单选题工资应当以()支付,支付工资时,用人单位应向劳动者提供一份其个人的工资清单。A法定货币B有价证券C实物D股票

单选题
工资应当以()支付,支付工资时,用人单位应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
A

法定货币

B

有价证券

C

实物

D

股票


参考解析

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用人单位支付劳动者工资,具体作法可以是() A.以法定货币支付B.以实物代替货币支付C.以货币和实物支付D.以货币或有价证券支付

支付工资时,应向劳动者提供一份其个人的工资清单。此题为判断题(对,错)。

根据《劳动法》的规定,以下关于工资支付表述错误的是、()A、工资应当以法定货币支付B、经营困难的企业可以实物或有价证券替代货币支付C、支付工资时,应向劳动者提供一份其个人的工资清单D、工资应每月支付一次

关于工资支付的说法,错误的是(  )。A.工资可采用法定货币形式支付,也可采用有价证券替代货币支付B.用人单位支付工资时,应向劳动者提供一份其个人的工资清单C.用人单位应将工资支付给劳动者本人D.用人单位不得克扣劳动者的工资

工资应当以()支付,支付工资时,用人单位应向劳动者提供一份其个人的工资清单。A、法定货币B、有价证券C、实物D、股票

支付工资时,应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

下列关于工资支付保障的叙述,正确的有()。A、用人单位应当在支付工资时向劳动者提供一份其个人的工资清单B、工资可以以实物或有价证券的形式支付C、工资必须在约定的日期支付,如遇节假日或休息日,则应在节假日或休息日结束后最近的工作日支付D、工资至少每月支付一次

用人单位支付工资应当()A、以法定货币形式支付B、以实物形式支付C、以股票形式支付D、以债券形式支付

用人单位支付劳动者工资的方式是()A、以货币或有价证券支付B、以实物代替货币支付C、以货币或企业债券支付D、以法定货币支付

下列关于工资支付的各种说法中,符合我国现行法律规定的是()。A、工资应当以法定货币支付B、工资应当支付给劳动者本人,但劳动者可委托其亲属或他人代领C、支付工资时,应向劳动者提供一份个人工资清单D、工资应当至少每月支付一次

用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时,应当以()支付,不得以其它替代货币支付。A、实物B、有价证券C、法定货币D、其他支付手段

下列关于工资支付的表述,不正确的是()A、工资应当以法定货币形式支付给劳动者,不得以实物及有价证券替代货币支付B、工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付;如遇节假日或休息日,则应在节假日或休息日后一的第一个工作日支付C、工资最少每月支付一次,并在支付工资时应向劳动者提供一份某个人的工资清单D、用人单位不得将怀孕女职工孕期检查身体按事假扣发工资

根据我国《劳动法》等相关法律法规,下列关于工资支付的说法中,错误的是()A、工资每月至少支付一次B、用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单C、法定休假日安排劳动者工作的,用人单位可以安排补休而不支付加班工资D、用人单位在解除劳动合同时应一次付清劳动者工资

关于劳务人员工资支付政策的主要内容和要求,说法正确的是()A、工资应当以法定货币支持,也可以实物及有价证券代替货币支付B、用人单位应当将工资支付给劳动者本人C、劳动者本人因故不能领取工资时,不可由其亲属或委托他人代领D、用人单位可委托银行代发工资E、用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单

依据《劳动法》的规定,用人单位支付劳动者工资时,应当符合下列哪(一)些规定:( )A、劳动者提供了正常劳动的前提下,用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准B、工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人C、在法定休假日安排劳动者工作的,最少要支付工资的300%的工资报酬D、劳动者在婚丧假期间,用人单位可以酌情降低支付工资

货币支付规则,工资应当以()支付。A、法定货币B、实物C、有价证券D、股份

下列关于“工资”的表述,正确的是()。A、工资既可以法定货币支付,也可以以实物替代货币支付B、工资既可以法定货币支付,也可以有价证券替代货币支付C、工资应当以法定货币支付,不得以实物和有价证券替代货币支付D、工资既可以法定货币支付,也可以实物和有价证券替代货币支付

单选题用人单位支付工资应当()A以法定货币形式支付B以实物形式支付C以股票形式支付D以债券形式支付

单选题下列关于“工资”的表述,正确的是()。A工资既可以法定货币支付,也可以以实物替代货币支付B工资既可以法定货币支付,也可以有价证券替代货币支付C工资应当以法定货币支付,不得以实物和有价证券替代货币支付D工资既可以法定货币支付,也可以实物和有价证券替代货币支付

单选题下列关于工资支付的表述,不正确的是()A工资应当以法定货币形式支付给劳动者,不得以实物及有价证券替代货币支付B工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付;如遇节假日或休息日,则应在节假日或休息日后一的第一个工作日支付C工资最少每月支付一次,并在支付工资时应向劳动者提供一份某个人的工资清单D用人单位不得将怀孕女职工孕期检查身体按事假扣发工资

多选题下列关于工资支付保障的叙述,正确的有()。A用人单位应当在支付工资时向劳动者提供一份其个人的工资清单B工资可以以实物或有价证券的形式支付C工资必须在约定的日期支付,如遇节假日或休息日,则应在节假日或休息日结束后最近的工作日支付D工资至少每月支付一次

单选题根据我国《劳动法》等相关法律法规,下列关于工资支付的说法中,错误的是()A工资每月至少支付一次B用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单C法定休假日安排劳动者工作的,用人单位可以安排补休而不支付加班工资D用人单位在解除劳动合同时应一次付清劳动者工资

判断题支付工资时,应向劳动者提供一份其个人的工资清单。A对B错

多选题下列关于工资支付的各种说法中,符合我国现行法律规定的是()。A工资应当以法定货币支付B工资应当支付给劳动者本人,但劳动者可委托其亲属或他人代领C支付工资时,应向劳动者提供一份个人工资清单D工资应当至少每月支付一次

单选题用人单位在向劳动者支付工资劳动报酬时,应当以()支付,不得以其它替代货币支付。A实物B有价证券C法定货币D其他支付手段

单选题货币支付规则,工资应当以()支付。A法定货币B实物C有价证券D股份

单选题用人单位支付劳动者工资的方式是()A以货币或有价证券支付B以实物代替货币支付C以货币或企业债券支付D以法定货币支付