单选题校园招聘的周期比较长,从供需洽谈会的见面到人事关系的接转一般要()A三个月B五个月C半年D一年

单选题
校园招聘的周期比较长,从供需洽谈会的见面到人事关系的接转一般要()
A

三个月

B

五个月

C

半年

D

一年


参考解析

解析: 暂无解析

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招聘的渠道大致有()。 A、人才交流中心B、招聘洽谈会C、传统媒体D、网上招聘E、校园招聘F、人才猎取

以下不属于“借助中介”招募方法的是(  )。A.人才交流中心B.猎头公司C.招聘洽谈会D.校园招聘

下列各项不属于借助中介的是()。A:人才交流中心B:猎头公司C:校园招聘D:招聘洽谈会

不属于借助中介招聘的是( )。A.校园招聘B.人才交流中心C.招聘洽谈会D.猎头公司

()是指各地方、各行业协会举办的大大小小、形式各异的供需见面会。A、校园招聘B、社会招聘C、猎头招聘D、网络招聘

校园招聘的渠道形式不包括()。A、到某高校的相关院系直接招人B、派出专门人员,进行专场招聘或宣讲C、一般不会通过校园网站发布信息D、参加学校举办的专场人才招聘会。

对招聘热门人才或高级人才效果不太理想的方法是()。A、招聘洽谈会B、人才交流中心C、校园招聘D、网络招聘

下列不属于借助中介的是()A、人才交流中心B、猎头公司C、校园招聘D、招聘洽谈会

某自动化生产程度高、强调培训独特企业文化的外资企业拟于今年招聘30名机械操作工人,效果较好的招聘途径是()。A、校园招聘B、招聘网站C、猎头公司D、招聘洽谈会

对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是()A、人才交流中心B、猎头公司C、校园招聘D、招聘洽谈会

一种设备从构思、设计、研制到成批生产,一般要经历较长的时间。随着技术进步的加快,这个周期在不断地延长。

校园招聘的周期比较长,从供需洽谈会的见面到人事关系的接转一般要()A、三个月B、五个月C、半年D、一年

外部招聘的渠道不包括()。A、人才交流中心B、招聘洽谈会C、职位轮换D、校园招聘E、网上招聘

如果企业想通过招聘会招聘些高级人才,一般通过何种招聘会招聘比较合适?()A、综合性招聘会B、封闭洽谈会C、专场招聘会D、校园招聘会

为做好社区就业岗位需求信息的收集,作为社区劳动保障服务机构,可采取(),不定期举办中型招聘洽谈会和专场招聘洽谈会的方式,收集用工、求职信息,活跃劳动力市场A、定期举办小型招聘洽谈会B、定期举办跨地区招聘洽谈会C、定期举办大中专毕业生招聘洽谈会D、定期举办技术人才大型招聘洽谈会

多选题招聘的渠道大致有()。A人才交流中心B招聘洽谈会C传统媒体与现代网上招聘D校园招聘E人才猎取

单选题下列各项不属于借助中介的是(  )。A人才交流中心B猎头公司C校园招聘D招聘洽谈会

单选题某自动化生产程度高、强调培训独特企业文化的外资企业拟于今年招聘30名机械操作工人,效果较好的招聘途径是()。A校园招聘B招聘网站C猎头公司D招聘洽谈会

单选题为做好社区就业岗位需求信息的收集,作为社区劳动保障服务机构,可采取(),不定期举办中型招聘洽谈会和专场招聘洽谈会的方式,收集用工、求职信息,活跃劳动力市场A定期举办小型招聘洽谈会B定期举办跨地区招聘洽谈会C定期举办大中专毕业生招聘洽谈会D定期举办技术人才大型招聘洽谈会

单选题对于高级人才和尖端人才,比较适合的招聘渠道是()A人才交流中心B猎头公司C校园招聘D招聘洽谈会

单选题()是企业直接从应届毕业生中招聘所需要的人才。A招聘洽谈会B校园招聘C员工推荐D人才猎取

多选题外部招聘的渠道不包括()。A人才交流中心B招聘洽谈会C职位轮换D校园招聘E网上招聘

单选题()是指各地方、各行业协会举办的大大小小、形式各异的供需见面会。A校园招聘B社会招聘C猎头招聘D网络招聘

单选题下列不属于借助中介的是()A人才交流中心B猎头公司C校园招聘D招聘洽谈会

单选题对招聘热门人才或高级人才效果不太理想的方法是()。A招聘洽谈会B人才交流中心C校园招聘D网络招聘

判断题一种设备从构思、设计、研制到成批生产,一般要经历较长的时间。随着技术进步的加快,这个周期在不断地延长。A对B错

单选题校园招聘的渠道形式不包括()。A到某高校的相关院系直接招人B派出专门人员,进行专场招聘或宣讲C一般不会通过校园网站发布信息D参加学校举办的专场人才招聘会。