不定项题激励是一种（）的管理方式。A旨在消除不满意感B旨在产生满意感C正面效应D负面效应

不定项题
激励是一种（）的管理方式。
A

旨在消除不满意感

B

旨在产生满意感

C

正面效应

D

负面效应

参考解析

解析： 暂无解析

相关考题：

目前各矿对矿灯的管理方式有两种:一种是(),另一种是()。
查看答案
制定销售定额是一种()。 A.环境激励B.目标激励C.精神激励D.物质激励
查看答案
()是一种显性的负激励。A:价格激励B:订单激励C:淘汰激励D:商誉激励
查看答案
目标管理是一种以人为中心的管理方式。
查看答案
文件系统是基于（）结构的一种管理方式。关系数据库是基于（）基础上的一种管理方式。面向对象数据库的对象是面向（）来定义的。
查看答案
员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是（），另一种是（）。
查看答案
企业文化的激励是一种（）。A、个体激励B、无形激励C、群体激励D、动态激励
查看答案
JIT是一种拉动式的生产管理方式。
查看答案
目标管理是指组织在制定其整体目标后，层层落实，把总目标转化为各部门和组织成员个人的子目标，以达到有效（）各级部门和组织成员努力工作的一种有效管理方式。A、计划B、领导C、组织D、激励
查看答案
作为一种无声的号召的激励形式是（）。A、奖励激励B、领导行为激励C、情感激励D、反馈激励
查看答案
文案调查资料储存和管理方式主要有两种：一种是经济档案式的储存和管理方式；另一种是采用电脑进行储存和管理。
查看答案
组织文化是一种文化的形式出现的现代管理方式。组织文化主要的管理方式是（）A、柔性管理B、软性管理C、刚性管理D、人本管理E、专制管理
查看答案
与奖金、福利等现金激励类似，股权激励是企业以股权形式对员工的一种激励。
查看答案
目标管理是一种人性化的以人为中心的（）。A、企业管理方式B、课堂管理方式C、学校管理方式
查看答案
激励的管理方式是一个什么样的过程（）A、渐进的过程B、动态的过程C、静态的过程D、循环的过程
查看答案
奖励激励是对人的行为的肯定，它是一种（）A、正强化B、负强化C、直接激励D、间接激励E、内激励
查看答案
伦理做一种管理方式的特点
查看答案
领导者抉择法是一种最原始的管理方式。
查看答案
“职代会”、“企业管理委员会”体现的是一种（）的精神激励方法。A、目标激励B、荣誉激励C、兴趣激励D、参与激励
查看答案
目标管理是一种“主动”的管理方式。
查看答案
成就感是领导激励方法中的一种内在的激励方法。
查看答案
激励是一种（）的管理方式。A、旨在消除不满意感B、旨在产生满意感C、正面效应D、负面效应
查看答案
下列商品流通企业人力资源的激励，描述不正确的是（　）A、激励不是企业管理中的一种职能，而是一种手段B、激励是一种目的性很明确的管理活动C、激励是赋予员工完成效益目标所需的动力和动机D、激励活动过程是：刺激——需求——动机——行动
查看答案
单选题下列商品流通企业人力资源的激励，描述不正确的是（　）A激励不是企业管理中的一种职能，而是一种手段B激励是一种目的性很明确的管理活动C激励是赋予员工完成效益目标所需的动力和动机D激励活动过程是：刺激——需求——动机——行动
查看答案
单选题目标管理是一种人性化的以人为中心的（）。A企业管理方式B课堂管理方式C学校管理方式
查看答案
单选题激励的管理方式是一个什么样的过程（）A渐进的过程B动态的过程C静态的过程D循环的过程
查看答案
单选题企业文化的激励是一种（）。A个体激励B无形激励C群体激励D动态激励
查看答案
热门标签