单选题依据《劳动合同法》，下列说法中错误的是（）A用人单位变更名称，劳动合同继续有效B用人单位发生合并，劳动合同继续有效C主要负责人变更，劳动合同继续有效D用人单位被撤销，劳动合同继续有效
单选题
依据《劳动合同法》，下列说法中错误的是（）
A
用人单位变更名称，劳动合同继续有效
B
用人单位发生合并，劳动合同继续有效
C
主要负责人变更，劳动合同继续有效
D
用人单位被撤销，劳动合同继续有效
参考解析
解析：
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下列表述中不属于劳动合同法律关系特征的是( )。A.劳动合同法律关系是平等主体之间的法律关系B.劳动合同法律规范是调整劳动合同关系所形成的一种社会关系C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
下列关于我国劳动合同法律关系特征的说法，错误的是（ ）。A.劳动合同法律关系由主体、客体和内容三个要素构成B.劳动者和用人单位在劳动合同关系当中是平等的主体C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的
依据《劳动合同法》，下列关于劳务派务派遣的说法中，正确的是（）A、劳务派遣单位应当与劳动者订立劳务派遣协议B、用人单位可向被派遣劳动者收取一定的费用C、派遣单位负责支付劳动者的工资福利和社会保险费用D、用工单位应当与被派遣劳动者订立劳动合同
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依据《劳动合同法》，下列说法中正确的是（）。A、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，不得与劳动者订立劳动合同B、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，也不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同C、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者等级证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同D、劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者等级证书的，不得与劳动者订立劳动合同
依据《劳动合同法》，下列说法中错误的是（）A、用人单位变更名称，劳动合同继续有效B、用人单位发生合并，劳动合同继续有效C、主要负责人变更，劳动合同继续有效D、用人单位被撤销，劳动合同继续有效
单选题依据《劳动合同法》，下列关于劳务派遣的说法中，正确的是（）。A劳务派遣单位应当与劳动者订立劳务派遣协议B用人单位可向被派遣劳动者收取一定的费用C派遣单位负责支付劳动者的工资福利和社会保险费用D用工单位应当与被派遣劳动者订立劳动合同