单选题加强劳动力市场监管、劳动保护和劳动执法监察,规范用工行为()。A诉讼B协商C调解D仲裁

单选题
加强劳动力市场监管、劳动保护和劳动执法监察,规范用工行为()。
A

诉讼

B

协商

C

调解

D

仲裁


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为了加强和规范监察机关监督执法工作,推进反腐败工作法治化、规范化,根据()和有关法律规定,结合国家监察体制改革实践,制定《监察机关监督执法工作规定》。

工会领导企业工会( )和下级工会的劳动保护监督检查工作。A.劳动生产安全保护工作B.劳动保护监督监察委员会C.劳动保护工作救无效死亡的

工会的劳动保护管理的组织包括两个部分( )。A.工会劳动保护工作的职能机构和工会劳动保护监督检查组织B.工会劳动保护工作的职能机构和工作劳动保护执法机关C.工会劳动保护执法机关和工会劳动保护监督检查组织

“规范监管执法行为”,必须建立行政执法和刑事司法衔接制度,负有安全生产监督管理职责的部门要加强与()等协调配合,完善安全生产违法线索通报、案件移送与协查机制。 A、公安B、检察院C、法院D、监察局

人力资源保护立法是实行劳动保护的依据,也是对劳动保护行为的规范。()

劳动法在劳动力市场的运作中起到的作用是( )。A.平衡各地区劳动力市场的供求水平B.使劳动力在使用和流动过程中得到基本保障C.使劳动者在劳动力市场上处于供方主体地位D.规范企业雇主的用工行为,保障劳动者的合法权益E.为劳动力作为牛产要素在市场上自由流动提供了法律条件

加大劳动保障执法监察力度,包括( )。A.加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度B.加强劳动保障监察机构队伍建设C.加强网格化、网络化管理机制建设D.健全违法行为预防预警和综合治理机制E.推进工资集体协商制度建设,健全企业工资正常增长机制

劳动监察又称劳动保障监察,是()机关依法对用人单位遵守劳动和社会保险法律法规的情况进行监督检查,发现和纠正违法行为,并对违法行为依法进行行政处理或行政处罚的行政执法活动。A:劳动监察B:劳动仲裁C:劳动行政D:人民法院

加大劳动保障执法监察力度,不包括( )。A.加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度B.加强劳动保障监察机构队伍建设C.实现监察机构标准化、人员专业化,加强网格化、网络化管理机制建设D.推进工资集体协商制度建设,健全企业工资正常增长机制

加强劳动力市场监管、劳动保护和劳动执法监察,规范用工行为()。 A、诉讼B、协商C、调解D、仲裁

为了加强制度建设,强化执法能力保障,确保市场监管有法可依、执法必严、清正廉洁、公正为民。要做到()。A、及时完善相关法律规范B、强化生产经营者主体责任C、健全法律责任制度D、严厉惩处垄断行为和不正当竞争行为E、加强执法队伍建设F、发挥公众和舆论的监督作用

《国务院办公厅关于加强安全生产监管执法的通知》规定,为加快监管能力体系建设,应建立()和重大行政执法决策机制,制定执法计划,建立权力和责任清单,明确监管监察职权和责任。A、执法行为公开制度B、执法行为审议制度C、执法行为跟踪制度

()的核心是劳动关系。 行使劳动监察的主体是()。 劳动监察的任务:监督劳动保护立法的贯彻执行;协调劳动关系,促进生产和经济发展。

为了加强建筑施工人员个人劳动保护用品管理,住建部颁发了《建筑施工人员个人劳动保护用品使用管理规定》(建质【2007】255号),此规定按“谁用工、谁负责”的原则,明确了对劳动保护用品发放和管理责任。

劳动保护用品的发放和管理,坚持“谁用工,()”的原则。

劳动保护用品的发放和管理,坚持“谁用工,谁负责”的原则。

切实维护劳动者合法权益必须()。 A、规范用工行为B、加强劳动力市场监管、劳动保护和劳动执法监察,规范用工行为C、加强劳动力市场监管D、劳动保护和劳动执法监察

劳动法的立法宗旨在于()。A、规范企业的行为B、规范劳动者行为C、保护劳动者的合法权益D、规范劳动力市场

改革监管执法体系的措施有哪些?()A、解决多头执法B、消除多层重复执法C、规范和完善监管执法协作配合机制D、做好市场监管执法与司法的衔接E、加强对公务员的考核F、适当的裁员

劳动保护监察制度

国家劳动保护监察的形式不包含:()。A、一般监察B、专业性监察C、劳动监察

我国劳动保障监察中的合法原则具体要求().A、监察执法主体及权限必须合法B、监察执法客体必须合法C、实施监察必须正确适用有关规定D、监察执法程序必须合法E、监察执法主体对其违法监察行为承担责任

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