根据《工伤保险管理条例》，提出工伤认定申请应当提交下列材料（ ）。A．工伤认定申请表B．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料C．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）D．户口证明
职业性有害因素导致的职业性损害包括A、职业病和职业性多发病B、工伤和职业性疾患C、职业病和工伤D、职业性多发病和工伤E、职业性多发病和职业性肺癌
职业性损害应该包括A．工伤和职业性疾患B．职业病和工作有关疾病C．职业病和工伤D．职业病和轻微的健康影响E．职业病和轻微的健康效应
用人单位职业病管理不包括()。 A.职业病的防护装置B.职业病危害公布和警示C.劳动合同的职业病危害内容D.工伤社会保险
杜邦的安全管理原则中心认为，（）对伤害和职业病的预防负责，对工伤和职业病的后果负责。A、管理者B、直接上级领导C、肇事者D、责任人
职业性损害应该包括（）。A、工伤和职业性疾患B、职业病和工作有关疾病C、职业病和工伤D、职业病和轻微的健康影响
工伤保险所覆盖的风险，主要包括因工作遭受的（）和（）。A、事故伤害和意外伤害B、事故伤害和职业病C、职业病和主观事故D、职业病和生活意外
职业性损害应该包括（）A、工伤和职业性疾患B、职业病和工作有关疾病C、职业病和工伤D、职业病和轻微的健康影响E、职业病和轻微的健康效应
不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括（）。A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的；B、醉酒导致伤亡的；C、自残D、自杀E、患职业病的
工伤事故包括工作意外事故和职业病所致的伤残及死亡。
职业伤害包括劳动者（）事故和职业病两类伤害。A、工伤B、轻伤C、重伤
职业性疾患包括（）A、职业病、职业多发病B、工伤、职业病C、工伤、职业性损害D、职业病、职业多发病、职业性特征E、职业病、职业性特征
生产性有害因素所致损害主要包括（）A、工伤、肿瘤和职业病B、工伤和尘肺C、劳动能力减退和工伤D、职业病和工作有关疾病E、职业中毒、职业病、工作有关疾病
工伤保险中，不得认定为工伤和不得视同工伤的情形包括（）。A、故意犯罪的B、患职业病的C、醉酒的D、吸毒的E、自残或者自杀的
与工作有关的疾病，顾名思义该种疾病的形成与工作有关，它包括（）和（）。A、工伤、职业病B、工伤、多发病C、职业病、少发病D、多发病、少发病
工伤和职业病的法律规定和管理中的主要问题分别有哪些？
工伤和职业病管理包括（）A、工伤和职业病的待遇给付B、工伤和职业病的防范措施C、工伤和职业病的确认D、工伤和职业病的报告
问答题工伤和职业病的法律规定和管理中的主要问题分别有哪些？
单选题职业性损害应该包括（）A工伤和职业性疾患B职业病和工作有关疾病C职业病和工伤D职业病和轻微的健康影响E职业病和轻微的健康效应
问答题什么叫工伤？工伤和职业病的认定根据什么原则？
单选题职业性疾患包括（）A职业病、职业多发病B工伤、职业病C工伤、职业性损害D职业病、职业多发病、职业性特征E职业病、职业性特征
单选题职业性损害应该包括（）。A工伤和职业性疾患B职业病和工作有关疾病C职业病和工伤D职业病和轻微的健康影响
单选题生产性有害因素所致损害主要包括（）A工伤、肿瘤和职业病B工伤和尘肺C劳动能力减退和工伤D职业病和工作有关疾病E职业中毒、职业病、工作有关疾病