用人单位职业病管理不包括()。 A.职业病的防护装置B.职业病危害公布和警示C.劳动合同的职业病危害内容D.工伤社会保险
用人单位职业病管理不包括()。
A.职业病的防护装置
B.职业病危害公布和警示
C.劳动合同的职业病危害内容
D.工伤社会保险
相关考题：
国家安全监管总局办公厅印发《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》的目的是()。 A、规范用人单位职业病危害告知与警示标识管理工作B、预防职业病危害C、控制职业病危害D、保障劳动者职业健康
劳动者享受的职业卫生保护权利不包括A、拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业B、获得用人单位提供的商业保险C、参与用人单位的民主管理D、获得职业卫生教育、培训E、获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务
在职业病的防护方面，用人单位应当采取的职业病防治管理措施不包括（ ）。A．建立健全职业卫生管理制度和操作规程B．建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案C．拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业D．制定职业病防治计划和实施方案
在职业病的防护方面，用人单位应当采取的职业病防治管理措施不包括()。A:建立健全职业卫生管理制度和操作规程B:建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案C:拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业D:制订职业病防治计划和实施方案
《职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，其中不包括（）。A建立、健全职业病危害事故应急救援预案B设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员C发放劳动防护用品D开展职业病诊断
根据《职业病防治法》，要求用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？