多选题在用人方面建立奖惩制度的目的是()A充分发挥人才的积极性、创造性B发扬正气、打击邪气C使受奖励者再接再厉D使受惩罚者吸取教训
多选题
在用人方面建立奖惩制度的目的是()
A
充分发挥人才的积极性、创造性
B
发扬正气、打击邪气
C
使受奖励者再接再厉
D
使受惩罚者吸取教训
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解析:
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在培训项目设计过程中,管理者应注意( )的问题。A: 系统动态地对培训需求进行分析B: 培训项目的设计充分考虑员工的自我发展的需要C: 建立培训奖惩制度和激励保障体系D: 建立培训时间保证制度E: 营造良好的培训文化
在培训项目设计过程中,管理者应注意( )的问题。A.系统动态地对培训需求进行分析B.培训项目的设计充分考虑员工的自我发展的需要C.建立培训奖惩制度和激励保障体系D.建立培训时间保证制度E.营造良好的培训文化
问答题简述如何建立合理的评估奖惩制度。