单选题某一组在某一个胜任特征上的编码次数之和叫做（）。A总平次B总频次C总数D权值
单选题
某一组在某一个胜任特征上的编码次数之和叫做（）。
A
总平次
B
总频次
C
总数
D
权值
参考解析
解析：
暂无解析
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下列关于胜任特征模型的描述错误的是（ ）。A．反映了胜任特征的内涵，是建立在卓越标准基础上的结构模型B．是在区分员工绩优组和一般组的基础上，经深入调查研究和统计分析建立的C．建立胜任特征模型可采用t检验、回归等数量分析方法D．是一组非结构化的胜任特征指标
(2017年11月)关于胜任特征,下列说法错误的是()A.胜任特征是岗位的基本要求B.胜任特征必须是可衡量和比较的C.胜任特征是潜在的.深层次的特征D.胜任特征可以是单个特征指标,也可以是一组特征指标
在建立胜任特征模型的过程中，（ ）。 A.首先要进行的是高层访谈B.需要对行为事件访谈报告的内容进行编码并分析C.要遵循“不重叠、能区分、易理解”的建模原则D.应保留优秀组和普通组的共性，去除两组的差异特征E.除了寻找胜任特征的能力指标，还要对各种能力作出等级和含义的界定
从开采过程和时间上配产配注可分为（）的配产配注方案编制与某一个阶段（6-12月）配产配注方案的调整编制。A、某一时期（1年）B、某一个时期（1～2年）C、某一个时期（3-5年） D、某一个时期（5～10年）
多选题胜任特征模型的定义有以下几层含义（）。A它是建立在卓越标准基础之上的结构模式B它反映了胜任特征的内涵C胜任特征模型是在区别了员工绩效优异组和一般组的基础上经过调查研究和统计分析建立起来的D建立胜任特征模型可采用t检验、回归等数量分析方法E胜任特征模型是一组结构化了的胜任特征指标
填空题样本空间中特定的结果或其中的某一个组合叫做（ ）。