担任领导职务且兼任职级的公务员，按照就高原则享受有关待遇。()
因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务的，按照其职级确定有关待遇，原政治待遇、工作待遇不再保留。()
县处级副职以上领导成员因换届不再提名、机构改革等原因免去领导职务转任职级的，保留原待遇，不改变干部管理权限。()
党政领导干部因工作能力较弱或其他原因，不适宜担任现职的，应当降职使用。降职使用的干部，其待遇保留不变。( )参考答案：错误
公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的依据。() 此题为判断题(对，错)。
工伤职工评定伤残等级后,续发原待遇,并按照《工伤保险条例》的有关规定享受伤残待遇。() 此题为判断题(对，错)。
公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。() 此题为判断题(对，错)。
女职工产假期满，因病需要休息治疗的，其超过产假期间的待遇，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。( )
工伤保险待遇分为()和因工医疗待遇、因工死亡待遇。A:工伤保险待遇B:工伤伤残待遇C:工伤护理待遇D:工伤补助待遇
按照我国《工伤保险条例》规定，工伤保险待遇的类型包括( )。A.工伤福利待遇B.工伤康复待遇C.工伤医疗待遇D.因工伤残待遇E.因工死亡待遇
湖南省调整不胜任现职党政领导干部暂行办法规定：对不胜任现职党政领导干部作出待岗处理的，待岗时间一般为（）年至（）年，待岗结束后按新任职务确定有关待遇。
因工作能力较弱或者其他原因，不适宜担任现职的，应当降职使用。降职使用的干部，其待遇按照原任职务的标准执行。
党政领导干部因工作能力较弱或者其他原因，不适宜担任现职的，应当降职使用。降职使用的干部，其待遇保留不变。
试用期满后，经考核胜任现职的，正式任职；不胜任的，免去试任职务，一般按任前职务降职级安排工作。
管理人员转任非领导职务后，其待遇按所在单位在岗同职级人员工资收入（不含加班工资、专项奖金）的（）计发。
军官调任下级职务后，按照（）原则，确定职级待遇：A、属于因编制调整需要安排或者需要进行岗位锻炼的，保留原职级待遇B、属于因编制调整需要安排或者需要进行岗位锻炼的，按照新的职职等级确定待遇C、属于经考核不称职的，按照新的职务等级确定待遇D、属于经考核不称职的，按照原职务等级确定待遇
工伤职工评定伤残等级后按规定享受伤残待遇，原待遇（）A、保留B、停发C、部分保留D、大部分保留
判断题女职工产假期满，因病需要休息治疗的，其超过产假期间的待遇，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。A对B错
单选题县（）级副职以上领导成员因换届不再提名、机构改革等原因免去领导职务转任职级的，保留原待遇，不改变干部管理权限。A科B处C正
填空题湖南省调整不胜任现职党政领导干部暂行办法规定：对不胜任现职党政领导干部作出待岗处理的，待岗时间一般为（）年至（）年，待岗结束后按新任职务确定有关待遇。
填空题管理人员转任非领导职务后，其待遇按所在单位在岗同职级人员工资收入（不含加班工资、专项奖金）的（）计发。
多选题关于公务员职级与待遇，下列说法正确的是（）。A领导职务与职级是确定公务员待遇的重要依据。B公务员根据所任职级执行相应的工资标准，享受所在地区（部门）相应职务层次的住房、医疗、交通补贴、社会保险等待遇。C以上两项都不正确。
多选题按照我国《工伤保险条例》规定，工伤保险待遇的类型包括（ ）。A工伤福利待遇B工伤康复待遇C工伤医疗待遇D因工伤残待遇E因工死亡待遇
填空题因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务的，按照其职级确定有关待遇，原（）待遇、（）待遇不再保留。
判断题担任领导职务且兼任职级的公务员，按照就高原则享受有关待遇。A对B错
单选题《公务员职务与职级并行规定》与所有公务员的（）密切相关。A职务与职级B级别和待遇C职务和待遇
单选题县处级副职以上领导成员因换届不再提名、机构改革等原因（），不改变干部管理权限。A免去领导职务转任职级的，保留原待遇B不保留原待遇C重新套改工资