单选题根据公共管理重视经济效率与社会效率的双重要求,公共部门的绩效指标一般有四个方面,即( )。A经济、效率、效果、公共职责的履行B经济、效率、公共职责的履行、公平性C经济、效率、效果、公平性D公共职责的履行、公平性、效率、效果
单选题
根据公共管理重视经济效率与社会效率的双重要求,公共部门的绩效指标一般有四个方面,即( )。
A
经济、效率、效果、公共职责的履行
B
经济、效率、公共职责的履行、公平性
C
经济、效率、效果、公平性
D
公共职责的履行、公平性、效率、效果
参考解析
解析:
公共部门的绩效指标一般有以下四个方面:①经济。经济指标一般是指公共部门投入到管理项目中的资源水准,其关注的是绩效管理中的“投入”的项目或“投入”的方面,以及如何使投入得到最经济的利用。②效率。效率指标所要评价的是一个公共组织在既定的时间和预算投入下,产生了何种公共服务结果。公共部门的效率包含生产效率和配置效率两个方面的内容。③效果。效果指的是公共服务实现公共管理目标的程度。效果可以分为现状的改变程度和行为的改变幅度两类。④公平。公平指标关注的基本问题,是接受公共服务的团体或个人是否都受到公平的待遇,弱势群体是否得到了公平对待并享受到所需要的更多的服务。因此,选择C选项。
公共部门的绩效指标一般有以下四个方面:①经济。经济指标一般是指公共部门投入到管理项目中的资源水准,其关注的是绩效管理中的“投入”的项目或“投入”的方面,以及如何使投入得到最经济的利用。②效率。效率指标所要评价的是一个公共组织在既定的时间和预算投入下,产生了何种公共服务结果。公共部门的效率包含生产效率和配置效率两个方面的内容。③效果。效果指的是公共服务实现公共管理目标的程度。效果可以分为现状的改变程度和行为的改变幅度两类。④公平。公平指标关注的基本问题,是接受公共服务的团体或个人是否都受到公平的待遇,弱势群体是否得到了公平对待并享受到所需要的更多的服务。因此,选择C选项。
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