单选题根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定,国有企业连续（ ）年发生经营性亏损,亏损额继续增加的,应当核减企业工资总额,根据责任大小,追究企业领导人的责任。A2B3C4D5
单选题
根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定,国有企业连续（ ）年发生经营性亏损,亏损额继续增加的,应当核减企业工资总额,根据责任大小,追究企业领导人的责任。
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某国有企业1997年度发生亏损，根据《企业所得税暂行条例》规定，该亏损额可以用以后纳税年度的所得逐年弥补，但延续弥补的期限最长不得超过( ) 。A．1999年B．2000年C．2001年D．2002年
全民所有制企业发生经营性亏损,第一年严重亏损的,应当()。 A、根据责任的大小，相应降低厂长、其他厂级领导和职工的工资B、对领导班子可以进行适当的调整C、对厂级领导可以免职D、对厂级领导可以降级、降职
根据《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定，国有企业连续______年发生经营性亏损，亏损额继续增加的，应当核减企业工资总额，根据责任大小，追究企业领导人的责任。 [ ]A.2 B.3 C.4 D.5
某国有企业2003年度发生亏损，根据《企业所得税暂行条例》的规定，该亏损额可以用以后纳税年度的所得逐年弥补，但延续弥补的期限最长不得超过( )。A．2005年B．2006年C．2006年D．2008年
根据《中华人民共和国全民所有制工业企业法》和《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定，企业连续两年发生经营性亏损，且亏损额继续增加的，有关主管部门可以采取的处罚措施有( )。A．核减企业工资总额B．根据责任大小，降低厂长及厂级领导的工资C．调整企业的领导班子D．对厂级领导免职、降职或降级
20世纪80年代，对确立企业法律顾问的地位起到了决定性作用的法律法规是( )。A．《中华人民共和国全民所有制工业企业法》B．《全民所有制工业企业厂长工作条例》C．《全民所有制工业企业转换经营机制条例》D．《中华人民共和国经济合同法》
20世纪80年代，对确立企业法律顾问地位起到了决定性作用的法律法规是（ ）。A．《中华人民共和国全民所有制工业企业法》B．《全民所有制工业企业厂长工作条例》C．《全民所有制工业企业转换经营机制条例》D．《中华人民共和国经济合同法》
某国有企业2012年度发生亏损，根据《企业所得税法》的规定，该亏损额可以用以后纳税年度的所得逐年弥补，但延续弥补的期限最长不得超过的是（ ）。A.2012年B.2015年C.2016年D.2017年
根据《广西壮族自治区企业工资集体协商条例》的规定，企业确因生产经营状况发生重大变化，导致企业利润降低或者亏损时，可以向职工方提出（）的协商要求。A、不增加工资B、降低工资C、不增加工资或者降低工资D、取消工资集体协商
单选题20世纪80年代，对确立企业法律顾问地位起到了决定性作用的法律法规是（ ）。[2006年真题]A《中华人民共和国全民所有制工业企业法》B《全民所有制工业企业厂长工作条例》C《全民所有制工业企业转换经营机制条例》D《中华人民共和国经济合同法》
单选题1992年6月30日，国务院第一百零六次常务会议通过的《全民所有制工业企业转换经营机制条例》提出，企业转换经营机制的目标是：使企业（）的要求，成为依法自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的商品生产和经营单位，成为独立享有民事权利和承担民事义务的企业法人。A适应国家计划B适应宏观调控C适应市场
单选题以下哪项不符合《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的规定（）A企业必须坚持工资总额增长幅度低于本企业经济效益增长幅度B企业职工的工资、奖金、津贴、补贴以及其他工资性收入，不应纳入工资总额C企业必须坚持职工实际平均工资增长幅度低于本企业劳动生产率增长幅度的原则D企业必须根据经济效益的增减，决定职工收入的增减
单选题某国有企业2018年度发生亏损，根据《企业所得税法》的规定，该亏损额可以用以后纳税年度的所得逐年弥补，但延续弥补的期限最长不得超过（ ）。A2019年B2020年C2021年D2023年
单选题某国有企业2011年度发生亏损,根据企业所得税法律制度的规定,该亏损额可以用以后纳税年度的所得逐年弥补,但延续弥补的期限最长不得超过( )年度。A2019B2018C2017D2016
填空题按照《全民所有制工业企业转换经营机制条例》规定企业自负盈亏的责任有（）和（）两种责任。