单选题一般围绕第一把手的能力状况和战略管理的要求，选择与一把手能力状况形成互补、相互匹配的成员进入领导班子，实现领导班子集体能力的优化组合，这体现了企业战略领导班子组建的（）A选择首要领导的原则B首要领导组阁的原则C能力匹配优化组合原则D合作、和谐原则
单选题
一般围绕第一把手的能力状况和战略管理的要求，选择与一把手能力状况形成互补、相互匹配的成员进入领导班子，实现领导班子集体能力的优化组合，这体现了企业战略领导班子组建的（）
A
选择首要领导的原则
B
首要领导组阁的原则
C
能力匹配优化组合原则
D
合作、和谐原则
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“一头狮子率领的一群绵羊可以打败一头绵羊率领的一群狮子。”这句话的哲理在于说明（）。A、领导班子结构合理化至关重要B、领导班子成员年轻化至关重要C、领导班子中一把手的选用至关重要D、领导班子成员之间的合作至关重要
在企业经营战略指导思想和指导方针下，根据企业生产经营的特点、本企业能力状况、企业外部环境状况及其变动趋势，确立企业的使命和经营战略目标，属于企业经营战略管理在（）阶段的管理目的。A、战略分析B、战略设计C、战略形成D、战略实施
一个组织的领导班子应能充分发挥领导班子成员的个体能力，产生领导的群体效能，一般来说，其构成应有具备哪些能力的人组成？（）A、决断能力B、调节和解决各种难题的能力C、从事实际工作的能力D、综合分析能力E、交际能力
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多选题一个组织的领导班子应能充分发挥领导班子成员的个体能力，产生领导的群体效能，一般来说，其构成应有具备哪些能力的人组成？（）A决断能力B调节和解决各种难题的能力C从事实际工作的能力D综合分析能力E交际能力
单选题组建企业战略领导班子，应围绕首要领导者的能力状况和战略管理要求，选择具有首要领导不具备的能力的人员进入领导班子，这一原则属于（）A选择首要领导的原则B首要领导组阁原则C能力匹配优化组合原则D合作、和谐原则
单选题选拔领导班子成员不仅要看文凭、专业，更重要看工作（）A成绩B能力C能力和水平