多选题员工不请求帮助的原因有()A害怕管理者B怕认为自己无能C文化背景不鼓励这种做法D怕麻烦,认为管理者没有时间帮助自已解决问

多选题
员工不请求帮助的原因有()
A

害怕管理者

B

怕认为自己无能

C

文化背景不鼓励这种做法

D

怕麻烦,认为管理者没有时间帮助自已解决问


参考解析

解析: 员工为什么不请求帮助,包括员工自身原因和管理者因素。怕麻烦,认为管理者没有时间帮助自已解决问题;怕认为自己无能;怕同事误解;文化背景不鼓励这种做法

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多选题绩效矩阵的主要作用包括()A帮助企业在员工的加薪方面提供依B帮助企业确定并维持员工的市场工资水平C有效地控制薪酬成本D确定工资浮动范围中点E控制进入A等级的员工百分比不超过10%

多选题员工帮助计划又称员工心理援助项目,员工帮助计划涉及的内容有()A家庭情感问题B压力管理C职业生涯发展D职业心理健康E扶贫问题

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