单选题一般常用于职称评审,职务任命,宣传表彰等管理领域的评估是()A定性评估B直接评估C定量评估D上级评估

单选题
一般常用于职称评审,职务任命,宣传表彰等管理领域的评估是()
A

定性评估

B

直接评估

C

定量评估

D

上级评估


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《淮北矿业专业技术职务任职资格评审工作管理办法》(淮矿人才〔2014〕19号)对职称评审材料,审核人把关不严,造成较坏影响的,视情节轻重给予( )处分。 A、警告或严重警告B、行政记过或行政记大过C、降职D、撤职

生产安全事故应急预案的编制、()、教育、培训、演练、评估、修订及监督管理工作,适用本办法。 A、评审、公布、备案、检查B、执行、公布、备案、启动C、发布、考核、备案、宣传D、评审、公布、备案、宣传

申请组建高级职称评审委员会应当具备( )的条件。A.拟评审的职称系列或者专业为职称评审委员会组建单位主体职称系列或者专业B.拟评审的职称系列或者专业在行业内具有重要影响力,能够代表本领域的专业发展水平C.具有一定数量的专业技术人才和符合条件的高级职称评审专家D.具有开展高级职称评审的能力E.具有开展中级及以上的职称评审的能力

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公安现役部队是()年底正式开始改革职称评定、实行专业技术职务任命制度的A、1985B、1986C、1987D、1988

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新中国成立初期实行的职称制度是()A、职务聘任制B、职业资格制C、职务任命制D、职称评定制

根据国家安监总局第88号令,应急预案适用范围包括()A、编制、评审、公布、备案、宣传、教育、培训、演练、评估、修订B、编制、评审、公布、备案、宣传、教育、培训、演练、评估、修订及监督管理C、编制、评审、备案、宣传、教育、评估、修订及监督管理D、编制、评审、公布、备案、宣传、教育、演练、评估及监督管理

目前,人事争议诉讼的范围相对较小,国家机关、事业单位任命制人员以及因考核、职务任免、职称评审等引发的人事争议,尚难以进入诉讼程序。

职业资格是国家在职业分类大典基础上,依法设立的对从业人员知识、技能、能力、素养等的从业要求,分为从业资格和执业资格。职称则是专业技术职务的称谓,通过考试,或者考评结合的方式,在国家授权的职称评审委员会评审通过后获取任职资格,单位聘用到相应的岗位再获取相应的专业技术职务。

职称评审需要:个人申报、资格审核、通过相应考试和评审,由职称管理部门授予()。

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为避免权威、职务、职称、人数等优势对确定权重的干扰,应采取的方法是()。A、多元分析法B、专家咨询法C、层次分析法D、专家评审法

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单选题为避免权威、职务、职称、人数等优势对确定权重的干扰,应采取的方法是()。A多元分析法B专家咨询法C层次分析法D专家评审法

填空题职称评审需要:个人申报、资格审核、通过相应考试和评审,由职称管理部门授予()。

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