单选题绩效评估方法体系构建所关心的是()。A主要因素B次要因素C关键成功因素D辅助因素

单选题
绩效评估方法体系构建所关心的是()。
A

主要因素

B

次要因素

C

关键成功因素

D

辅助因素


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下列关于关键成功因素法步骤顺序正确的是() A.了解企业的战略目标;确定关键成功因素;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准B.了解企业的战略目标;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;确定关键成功因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准C.了解企业的战略目标;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;确定关键成功因素D.确定关键成功因素;了解企业的战略目标;识别所有的成功因素和影响这些因素的子因素;明确各关键成功因素的性能指标和评估标准

James Martin方法对企业经营关键成功因素有很多论述,以下不属于其论述的是______。A) 关键成功因素的信息需要特殊采集B) 关键成功因素有的来自系统以外C) 关键成功因素可由简单方法确定D) 关键成功因素从多种逻辑文件获得A.B.C.D.

根据事件(3),采用排列图分析方法判断影响工程质量的主要因素、次要因素和一般因素。

为了抓住“关键的少数”,在排列图上通常把累计比率分为三类,即( )。A.偶然因素 B.主要因素 C.次要因素 D.必然因素E. 一般因素

企业进行绩效考核时,在传统财务考核指标基础上,从顾客角度、内部流程角度、学习与成长角度等寻找能够驱动战略成功的关键成功因素,并建立与关键成功因素有密切联系的关键绩效指标体系。这种绩效考核方法是( )。A.平衡记分卡B.关键绩效指标法C.标杆超越法D.目标管理法

以企业战略为向导,寻找能够驱动战略成功的关键成功因素(CSF),并建立与关键成功因素有密切联系的关键绩效指标体系(KPI)指的是()。A:民主评议法B:关键事件法C:关键绩效指标法D:平衡计分卡

排列图绘制中,C区代表的意义是( )。A.次要因素 B.关键因素 C.一般因素 D.主要因素

基础设施的建设与维护是区域经济发展的()A、关键因素B、基础因素C、主要因素D、次要因素

绩效评估方法体系构建所关心的是()。A、主要因素B、次要因素C、关键成功因素D、辅助因素

销售人员应用关键成功因素分析法的第一步是()A、识别关键成功因素B、收集相关竞争者的数据C、运用各种评估方法D、确定行动计划

绩效管理中的KPI是指()。A、关键成功因素B、关键绩效指标C、关键知识技能D、关键财务指标

()是影响立构规整程度的关键因素,溶剂和温度则是辅助因素。

“绩效是结果”的观点认为,绩效是工作所达成的结果,是一个人工作成绩的记录,用来表示绩效结果的概念不包括()A、任务及事物B、关键成功因素C、关系绩效D、关键成功因素

()在行业中占优势地位,对企业总体竞争地位有着重要影响。A、主要因素B、成功关键因素C、次要因素D、企业因素

()是指对公司擅长的、对成功起决定作用的某个战略要素的定性描述。A、成功关键因素B、关键绩效指标C、绩效考核指标D、成功基本因素

建立平衡计分卡的中心工作是开发()和关键绩效指标。A、关键成功因素B、非关键绩效指标C、关键绩效因子D、关键开发指标

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单选题“绩效是结果”的观点认为,绩效是工作所达成的结果,是一个人工作成绩的记录,用来表示绩效结果的概念不包括()A任务及事物B关键成功因素C关系绩效D关键成功因素

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填空题()是影响立构规整程度的关键因素,溶剂和温度则是辅助因素。

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