权力是领导者对组织成员施加影响的基础。领导者的权力包括（ ）。 A．职位权力 B．个人权力 C．直线权力 D．职能权力 E．参谋权力
菲德勒定义的情境因素包括()。 A.领导者与被领导者的关系B.被领导者之间的关系C.职位权力D.任务结构
领导者基于职位的权力在其权力构成中居主导地位，主要包括()A.法定权力B.奖励权力C.自身影响力D.处罚权力
领导者授权过程中常见的障碍包括()。 A、领导者害怕承担风险B、领导者不会授权C、对被授权者缺乏信任D、领导者害怕授权给自己带来威胁E、领导者拒绝分享权力
领导观念意味着（）A、领导者对领导活动及其规律性的系统认识B、领导者对如何取得权力、巩固权力和运用权力的系统认识C、被领导者对领导者及其活动的系统认识D、被领导者对如何适应和讨好领导者所形成的经验和意识
领导者的职位权力包括法定权力、（）权力和（）权力。
领导者的权力包括（ ）。A、法定权力和专长权力B、奖励权力和处罚权力C、职位权力和个人权力D、职位权力和职能权力
领导者的能力或力量包括由组织赋予领导者的职位和权力，也包括领导者个人所具有的影响力。
领导者基于职位的权力在其权力构成中居主导地位，主要包括（）。 A、法定权力B、奖励权力C、组织权力D、处罚权力
领导工作包括必不可少的三个要素是（）A、领导者B、被领导者C、客观环境D、领导权力
领导者的内在权力（个人权力）包括（）A、威信威望B、模范感召权C、专长权D、奖惩权E、参考权
费德勒模型理论指出，情境要素包括以下（）方面A、职位权力B、任务结构C、领导者与被领导者之间的关系D、被领导者的好恶
领导者的影响力主要包括（）A、个人影响权力B、专长权力C、法定权力D、奖赏权力E、惩罚权力
单选题领导者的权力包括（ ）。A法定权力和专长权力B奖励权力和处罚权力C职位权力和个人权力D职位权力和职能权力
多选题领导者最基本的权力包括（）A奖酬权B强制权C法定权D专家权E参照权
填空题领导者的职位权力包括法定权力、（）权力和（）权力。
多选题领导者的内在权力（个人权力）包括（）A威信威望B模范感召权C专长权D奖惩权E参考权
多选题领导者的影响力主要包括（）A个人影响权力B专长权力C法定权力D奖赏权力E惩罚权力
多选题费德勒模型理论指出，情境要素包括以下（）方面A职位权力B任务结构C领导者与被领导者之间的关系D被领导者的好恶
多选题领导者基于职位的权力在其权力构成中居主导地位，主要包括（）。A法定权力B奖励权力C组织权力D处罚权力