战略性绩效管理系统模型的四个环节不包括()。 A、计划绩效B、管理绩效C、监控绩效D、反馈绩效
绩效管理的过程不包括以下哪个方面?() A.绩效目标与计划制定B.职务调整C.绩效考核D.绩效执行与辅导
员工管理中,在与人力资源部门协作管理时,不包括以下哪个方面()。 A、员工关系B、人才绩效C、人才选拔D、员工离职
以下哪个步骤不属于绩效管理:()。 A.绩效指导B.绩效发放C.绩效考核D.绩效计划
绩效目标是预算绩效管理的基础，是整个预算绩效管理系统的前提，其内容不包括()。A:绩效内容B:绩效审核C:绩效指标D:绩效标准
平衡计分卡在管理水平的上障碍不包括()。A.组织与管理系统方面的障碍B.生产基础管理系统方面的障碍C.信息交流方面的障碍D.对绩效考评认识方面的障碍
绩效管理系统评估模型中评价值的计算主要涉及三个方面，不正确的是()。A.绩效管理系统总体评价值B.绩效管理系统一级指标评价值C.绩效管理系统二级指标评价值D.绩效管理系统三级指标评价值
绩效管理信息系统组成部分不包括（ ）。A． 绩效考评后台系统B． 绩效考评实施系统C． 绩效考评结果分析系统D． 绩效考评的辅助系统
绩效管理系统的建立不包括()。A:绩效管理制度设计B:绩效管理流程设计C:绩效管理工具开发D:绩效管理组织构建
绩效管理过程一般包括以下几个方面：（）。A、绩效评估B、绩效衡量C、绩效追踪D、绩效合同
绩效考核的内容不包括以下哪个方面？（）A、工作业绩B、工作能力C、工作态度D、工作效率
配送中心经营绩效管理子系统中，不包括下列哪个模块（）A、配送资源计划B、运输资源管理C、经营管理模块D、绩效管理系统
人格不包括以下哪个方面？（）A、认知方面B、情感方面C、逻辑方面D、行为方面
绩效的意义表现不包括哪个方面（）？A、绩效管理促使人力资源管理成为一个完整的系统B、绩效管理促进质量管理C、绩效管理提高员工工作动机水平D、绩效管理为报酬方案的制定提供依据
应用开发阶段应从以下几个方面入手，进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展。（）A、外部人员的绩效开发B、重视考评者绩效管理能力的开发C、被考评者的绩效开发D、绩效管理的系统开发E、企业组织的绩效开发
配送中心经营绩效管理子系统中，不包括（）模块。A、配送资源计划B、运输资源管理C、经营管理D、绩效管理系统
绩效的意义表现在哪个方面（）A、绩效管理促使人力资源管理成为一个完整的系统B、绩效管理促进质量管理C、绩效管理提高员工工作动机水平D、以上看法都正确
绩效评估系统的有效性体现在以下哪个方面（）A、符合实际B、可靠性C、可接受性D、战略性
理财管理计划的投资范围不包括以下哪个方面？（）A、股票B、债券C、外汇D、货币市场
银行的品牌管理不包括以下哪个方面内容？（）A、品牌知名管理B、品牌美誉管理C、品牌忠诚管理D、品牌周期管理
多选题绩效管理过程一般包括以下几个方面：（）。A绩效评估B绩效衡量C绩效追踪D绩效合同
单选题理财管理计划的投资范围不包括以下哪个方面？（）A股票B债券C外汇D货币市场
单选题绩效考核的内容不包括以下哪个方面？（）A工作业绩B工作能力C工作态度D工作效率
单选题银行的品牌管理不包括以下哪个方面内容？（）A品牌知名管理B品牌美誉管理C品牌忠诚管理D品牌周期管理
多选题应用开发阶段应从以下几个方面入手，进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展。（）A外部人员的绩效开发B重视考评者绩效管理能力的开发C被考评者的绩效开发D绩效管理的系统开发E企业组织的绩效开发
单选题配送中心经营绩效管理子系统中，不包括下列哪个模块（）A配送资源计划B运输资源管理C经营管理模块D绩效管理系统
单选题绩效的意义表现在哪个方面（）A绩效管理促使人力资源管理成为一个完整的系统B绩效管理促进质量管理C绩效管理提高员工工作动机水平D以上看法都正确