人为领导者与部属之间是一种现实的契约行为的是()。A、魅力型领导B、基于价值观的领导C、交易型领导D、变革型领导
人为领导者与部属之间是一种现实的契约行为的是()。
- A、魅力型领导
- B、基于价值观的领导
- C、交易型领导
- D、变革型领导
相关考题:
在小组初期,需要以“小组契约”的方式来帮助小组形成规范。小组契约是社会工作者与组员之间的一种协议约定,下列内容中,属于小组契约的是()。A:破冰游戏的活动安排B:组员之间的互动行为规范C:出席会议的注意事项D:小组活动的具体实施方案
在小组初期.需要以“小组契约”的方式来帮助小组形成规范。小组契约是社会工作者与组员之间的一种协议约定,下列内容中,属于小组契约的是( )。A.破冰游戏的成果展示B.组员之间互动行为的方法C.出席会议的注意事项D.小组活动的人员安排
"行为契约法"是行为主义心理学常用的一种行为治疗技术,它的主要原理是通过行为契约的商定、执行过程中的"强化"训练而改善行为。由( )组成。A.确定强化与惩罚条件B.确定目标行为C.契约双方签字D.认知调整E.规定出如何测量目标行为
以下对再保险正确的描述是()A、再保险是转移保险人承担的风险责任的行为或方式B、再保险是保险人与再保险人之间的一种契约C、再保险是一种无形贸易D、再保险是保险人与投保人之间的一种契约E、再保险亦称为分保
在领导生态系统中,领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系,其中领导活动的基本关系是()。A、领导者对被领导者的作用B、领导者与被领导者间的互动关系C、领导者与领导环境之间的互动关系D、被领导者与领导环境之间的互动关系
单选题在小组初期,需要以“小组契约”的方式来帮助小组形成规范。小组契约是社会工作者与组员之间的一种协议约定,下列内容中,属于小组契约的是()。A破冰游戏的活动安排B组员之间的互动行为规范C出席会议的注意事项D小组活动的具体实施方案
单选题在小组初期,需要以“小组契约”的方式来帮助小组形成规范。小组契约是社会工作者与组员之间的一种协议约定,下列内容中,属于小组契约的是( )。A破冰游戏的成果展示B组员之间互动行为的方法C出席会议的注意事项D小组活动的人员安排
多选题以下对再保险正确的描述是()A再保险是转移保险人承担的风险责任的行为或方式B再保险是保险人与再保险人之间的一种契约C再保险是一种无形贸易D再保险是保险人与投保人之间的一种契约E再保险亦称为分保
单选题从领导的行为来看,领导是组织发展方向的指引者和人际行为的协调者,其关系的本质是()A人与人之间B个人与组织之间C领导者当被领导者之间D管理者与组织机构之间